下载后可任意编辑公司党支部年终工作总结这一年是集团公司推动深化改革的关键之年，****公司党支部在集团党委的领导下，严格贯彻党建工作目标责任书要求，结合支部实际情况，根据“以党建促进展，以进展带党建”的工作思路，围绕生产经营工作，以制度法律规范为抓手，加强基层组织建设；以提升进展本领为宗旨，加强班子和干部队伍建设；以“两学一做”学习教育为核心，加强思想政治建设；以作风效能为重点，加强党风廉洁教育，充分发挥党组织的政治核心和监督作用。现将今年工作总结如下：一、党支部基本情况.****有限公司党支部成立于201zx年2月23日，现有正式党员7名（其中包含1名2024级新进大学生，暂未定岗），入党积极分子2名。公司副总经理****同志为党支部书记。二、主要工作开展情况（一）以制度法律规范为抓手，加强基层组织建设。1.严格落实党建工作责任制。公司副总经理****作为支部书记，积极履行党建工作第一责任人职责。严格根据年初与集团党委签订的《党建目标责任书》要求，积极推动落实各项党建工作。建立党建工作与生产经营业绩“双挂钩”的考核机制，牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的意识，高度重视党建工作，坚持党建工作与业务工作一起部署，一起落实，一起考核。今年已先后组织召开10余次党建工作和学习讨论会，讨论解决党建工作中的重大问题，关注员工思想动态，增强全体党员的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。2.积极推动服务型党组织建设。根据创建服务型党组织的工作要求，以改革创新为动力，坚持服务改革、服务进展、服务群众、服务党员，强化措施抓落实，建立健全职工诉求办理制度，畅通员工利益诉求渠道，举办员工生日会、羽毛球竞赛、建言献策讨论会等活动，开展人文关怀，听取大家对公司深化改革的意见建议，增强团队向心力、凝聚力。今年已受理办结员工关于增加办公场所绿植、组织开展羽毛球竞赛等诉求意见2条，收集员工对公司改革进展的合理化建议9条。第1页共8页下载后可任意编辑3.切实抓好党员队伍建设。一是严把“入口”关。根据《党章》对共产党员的要求、围绕“双向培育”，坚持个别吸收的原则，严格按程序和要求把好入口关，及时把政治觉悟高，工作实绩突出的业务骨干吸收入党，为企业进展输送新奇血液。今年已按期考核转正1名预备党员，吸纳2名业务骨干作为入党积极分子。二是开展党员民主评议。围绕政治素养优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优等方面，仔细组织开展“四优”共产党员评比活动和党员民主评议。根据支部党员日常的工作表现，今年评选出刘海斌同志为优秀共产党员。4.法律规范管理党建基础资料。根据“实事求是、科学分类、整齐法律规范、系统全面”的要求，法律规范支部党建基础资料管理。将党建基础资料根据“基层组织建设、干部队伍建设、思想政治建设、党风廉洁建设、基础党建工作”等五个方面进行分类归档管理，通过党建资料全面、客观、真实反映党支部和党员活动情况，确保党建资料的时效性、完整性、准确性。同时，严格按规定公示及时公示党费收缴、党员评优、党员转正等工作信息，切实做到党务公开，接受党员群众监督。（二）以提升进展本领为宗旨，加强班子和人才队伍建设。1.支部班子情况。****党支部于今年2月份成立，成立之初，支部正式党员仅有3人，根据相关规定，支部暂未成立支委班子，仅由****同志任支部书记。随着公司进展，到10月份，公司党员虽然达到7人，但其中一名党员同志为轮岗实习生，因暂未定岗，故仍不满足成立支委班子的条件。为确保党建工作的扎实开展，支部安排了1名党员同志协助支部书记开展相关工作。在后期工作中，党支部将严格根据相关规定，待支部党员人数达到成立支委班子的条件之后，就及时向集团党委申请健全支部班子，选举支委委员，明确责任分工，更好推动各项工作的开展。2.建立健全议事决策机制，贯彻执行民主集中制。一是建立健全领导班子议事决策机制，根据集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决策的原则，完善班子的议事和决策机制，做到重要第2页共8页下载后可任意编辑情况在领导会上通报，重要文件和重要会议精神及时转达。二是...
