冯少波关于严明政治纪律严守政治规矩的思考襄阳市纪委监察局五篇VIP免费

冯少波：关于严明政治纪律严守政治规矩的思考襄阳市纪委监察局[精选五篇]第一篇：冯少波：关于严明政治纪律严守政治规矩的思考--襄阳市纪委监察局冯少波：关于严明政治纪律、严守政治规矩的思考--襄阳市纪委监察局冯少波：关于严明政治纪律、严守政治规矩的思考党的十八大以来，习近平总书记多次强调政治纪律和政治规矩的极端重要性。针对当前讲政治纪律、政治规矩方面存在的突出问题，找准病因，对症下药，真正让政治纪律、政治规矩挺起来、立起来、严起来，对于落实全面治党战略方针具有重要现实意义。一、坚持问题导向，做政治上的清醒人、明白人、局中人当前，在遵守和维护政治纪律方面，绝大多数党组织和党员干部做得是好的，但是，我们也必须清醒认识当前在严守政治纪律和政治规矩方面存在的突出问题，从大的方面讲，主要表现在“五个主义”：一是自由主义。表现在少数党员干部政治纪律意识不强，在原则问题和大是大非面前立场不坚；有的对涉及党的理论和路线方针政策等重大政治问题口无遮拦、乱评乱议、毫无顾忌甚至捕风捉影，编造传播政治谣言、政治笑话、政治段子等；泄露党和国家秘密，参与各种非法组织和非法活动等；目无组织纪律，跟组织讨价还价，不服从组织安排，对工作安排会上不反对、不表态，会后发牢骚、不落实；对基层反映的问题，长期不研究、不答复、不去现场帮助解决困难。二是个人主义。表现在脱岗、离岗不向组织汇报，借口说有些是私事，应该有“自由空间”；有的领导干部重大事项不报告；遇到重要问题，事前不请示，事后不汇报，搞先斩后奏、边斩边奏，甚至斩而不奏。三是本位主义。表现在个别地方和部门对中央和省市方针政策和重大决策部署阳奉阴违，合意的执行，不合意的就不执第1页共13页行或者变通执行，搞上有政策、下有对策，耍“小聪明”、拨“小算盘”、打“擦边球”；少数党员领导干部对决策民主坚持不够，搞“一言堂”，个人说了算；班子里各自为政，把分管领域当成“私人领地”，画地为牢，互不买账，互不服气，内耗严重。四是好人主义。表现在对下属和亲属教育、管理、监督不严，对他们的违纪违规行为听之任之，纵容、默许他们利用特殊身份谋取非法利益。五是山头主义。表现在有的干部聚在一起，立山头、搞宗派、编“关系网、搞“圈子文化”，以组织同乡会、同学会、战友会的名义，一段时间聚一下，看似漫无目的，实则是拉帮结派、团团伙伙、利益输送；有的利用手中权力插手原任地方事务，打招呼、搞说情风，干预人事安排，关照自己小圈子里的人等。就襄州区而言，违反政治纪律和政治规矩的行为也一定程度上存在。如，去年结合党的群众路线教育实践活动我们集中开展的“五不”问题专项整治，“五不”问题即：工作不负责、任务不落实、在位不作为、遇事不请示、行事不守规；还有少数党员干部认为政治离我们很远，工作中、生活中有时会对党的路线方针政策妄加评论，对在交谈中、手机上、网上看到的或听到的一些政治言论或谣言不加以制止，有的还通过转发的形式予以扩散；有的党员干部纪律意识淡薄，从违纪走向违法，一步一步滑向腐败的深渊；有的党员干部对当前党风廉政建设和反腐败形势缺乏正确的认识，存在“刮风论”、“过头论”等错误认识，存在等待观望态度，没有适应当前的政治新常态；少数党员领导干部对落实党风廉政建设责任制不力，对落实“两个责任”不力，导致本单位的政治生态恶化，干部群众到处上访告状；还有的党员干部，视八项规定为稻草人，视三令五申为耳旁风，要么心存侥幸，要么胆大妄为，一些“四风”问题如工作日午间饮酒、大操大办、带彩打牌、公车私用等问题依然时有发生，甚至一些“四风”问题穿上了“隐身衣”，搞起了“变形计”。党的十八大以来，襄州区加大了对违纪违规党员干部的查处力度，20XX—20XX年，全区共立案查处党员第2页共13页干部违纪案件384件，涉及科级干部77人，查办案件数量连续多年位居全市各县（市）区前列。纵观这些违纪违规案件，表面上看是触犯了党纪国法，究其实质，是这些党员干部纪律意识淡薄，自我要求不严，初始就逾越了党的政治纪律和政治规矩，从而越走越远。二、坚持率先垂范，带头执...