关于XX年度组织工作的自查报告**镇按照开委目督〔20XX〕10号《关于下达20XX年度乡镇绩效保证目标的通知》要求,严格落实,现将有关情况汇报如下:一、领导班子和干部队伍建设(一)全力了加强干部日常管理监督
为切实加强干部队伍建设,强化监督管理工作,充分调动干部的工作积极性和主动性,促进机关作风效能建设和各项工作顺利开展
我镇主要做到以下几点:一是建立个人有关事项报告制度
建立领导干部个人有关事项报告信息制度和房产信息档案,不如实申报或隐瞒不报的,一律不得提拔任用、不列入后备干部名单,同时追究填报对象的责任
二是落实了党员干部日常纪实手册
全镇每名领导干部都做到8小时以内和8小时以外都有记录,同时做到了每周一小结,每月和每半年都有总结
三是认真开展了超职数配备干部、“裸官”的清理排查
对镇机关干部职工、村(社区)所有干部进行了一次全面清理,对基本信息、任职时间、家庭信息、房屋信息、财产信息进行了全面登记
四是认真开展了违规选任干部,违规经商办企业和违规兼职、干部“走读”三个专项工作的自查自纠工作
通过自查自纠,我镇没有违规选任干部、违规经商办企业和违规兼职情况,切实整改了干部“走读”现象,并撰写了自查自纠报告
(二)全面加强领导班子思想建设
一是制定实施方案
按照县委的安排部署,并结合我镇实际制定了《加强领导班子思想政治建设实施方案》(**委发〔20XX〕25号)下发到各村(社区)
二是举办了干部小讲堂
为确保“干部小讲堂”活动顺利开展,我镇成立了“干部小讲堂”活动领导小组和教学小组,制定了实施方案,实行“教学与管理并行”的干部培训模式,举办了领导班子读书办活动,系统的学习了习近平总书记系列重要讲话精神
三是开展了思想理论、法纪、警示和先进典型“四项教育”
今年镇党委书记给全镇干部职工上了2堂党课,各分管领导分别到各村(社区)上了一次党课,加强了思想理论建设;邀请县纪委、