机关开展解放思想工作心得体会 为了巩固和拓展深入学习实践科学发展观活动成果,引导市直机关党员干部解放思想、改革创新,干事创业、争先进位,XX 市从 4 月份开始,集中 3 个月时间,在市直机关党组织和党员干部中开展“解放思想改革创新在行动”活动
活动以推动科学发展观深入落实、促进经济社会又好又快发展为目标,以创建“学习型、创新型、效能型、服务型、廉洁型”机关为载体,以改革重在体制机制、创新重在思路措施、行动重在实践落实为基本要求,引导广大机关干部进一步提升思想境界、改进工作作风、增强工作效能
一是创建学习型机关
出台关于推进学习型党组织建设的意见,举办市委中心组专题报告会,开设领导干部大讲堂
以解放思想改革创新为主题,搞好专题培训
完善学习制度和考核机制,有针对性地组织学习调研
二是创建创新型机关
结合完善科学发展综合考核评价体系,组织市直部门单位研究制定各自改革创新、争先进位的目标和措施,并通过适当方式向社会公布
建立完善工作督查、考核评价和激励奖惩机制,推动创新目标和措施的落实
三是创建效能型机关
着眼提升工作效能,全面梳理和完善机关工作制度
制定机关岗位绩效考核办法,健全工作目标责任制
完善机关效能投诉和暗访机制,对群众反映强烈的部门单位及有关责任人进行通报、诫勉
四是创建服务型机关
围绕“服务发展、服务基层、服务群众”,进一步改进工作方式、简化办事程序、规范行政行为
广泛征求社会各界和服务对象的意见建议,修订完善机关服务承诺
开展“机关与基层(企业、社区、村)结对服务”活动,积极为基层提供政策、科技、信息等服务
五是创建廉洁型机关
认真落实党风廉政建设责任制,深入开展“廉政文化进机关”和多种形式的警示教育活动,推进党务政务公开
公务员之家: 为确保活动扎实开展、取得实效,明确了活动的方法步骤和保障措施
整个活动按 4 个步骤组织实施:一是制定标准、动员部署