下载后可任意编辑工作部主任任职工作总结与工信厅办公室五好党支部申报材料汇编工作部主任任职工作总结根据公司中层干部管理的有关要求，现将自己 20**年工作、学习、廉洁情况报告如下：一、树立大局观念，仔细履行职责离退休工作事关公司的全局稳定，做好离退休工作队公司改革进展稳定具有重要的意义。作为离退休工作部的负责人，一年来，始终能够以高度的政治责任感，全身心地投入日常各项管理及服务中，团结带领部门全体同志较好地完成了全年的各项工作，部门呈现出和谐局面，离退休职工队伍基本稳定。1、顺利完成了重大节日福利品的发放工作，把组织的关怀及时送到离退休职工的心坎上。为了更好地体现公司对广阔离退休人员的关怀，在“春节”、“中秋节”、“重阳节”三个重大节日来临之际，结合公司实际，精心策划离退休人员福利品的办理，根据“绿色健康，物美价廉”的原则，如期完成了计划、采购、发放等工作，让离退休工作充分享受到公司的进展成果。2、积极组织开展节日慰问活动，充分彰显组织对离退休人员的关怀。一是筛选好“慰问对象”，确保慰问活动取得预期的效果。春节前，经过仔细细致的调查核实，先后确定了省公司、集团公司两个层面共 21 名慰问对象，均具有一定的代表性。二是组织开展了慰问弱势群体活动，先后赴医院看望了长期病号 5 人，专门到家里为 2 名残疾人送去困难补助。3、高质量地完成了 13 名离退休人员的丧事办理，家属得到很好的安慰。在离退休职工不幸去世后，能够想家属所想，急家属所急，第 1 页 共 7 页下载后可任意编辑严格根据公司有关工作程序，把握好每一个环节，稳妥处理每一个丧事，切实让逝者有尊严，使亲眷获安慰。4、提倡离退休职工积极参加力所能及的娱乐活动，努力营造老有所乐良好的氛围。支持鼓舞门球、文艺协会吸引更多的离退休同志参加日常活动，及时协调解决门球场地、健身操场地的安全隐患问题，组建门球代表队、健身操代表队先后参加省公司举办的竞赛，荣获了一个“一等奖”、两个“二等奖”的好成绩。5、高度关注离退休人员的思想动态，把一些不稳定的因素消除在萌芽状态。针对部分老同志就“共享企业进展成果”理解偏差的问题，通过个别谈话、党员例会、通报会等形式，正确引导，耐心解释，正面宣传，消除了误解，增进了理解，有效地化解矛盾。一年来，离退休职工能够以大局为重，未发生越级上访事件。6、延伸管理范围，消除服务盲区。7 月下旬，自己亲自带队，驱车 4000...
