下载后可任意编辑市 2024 年度劳动保障监察一体执法计划与市 2024 年精神文明工作安排汇编市 2024 年度劳动保障监察一体执法计划一、指导思想以贯彻落实《劳动合同法》、《就业促进法》等劳动保障政策法规为总抓手，通过实施劳动保障“一体执法”，全面整合执法资源，提高劳动保障执法效能，集中力量解决劳动保障领域的主要矛盾和问题，维护劳动者合法权益，促进劳动关系的和谐稳定，促进企业依法经营，健康进展
二、一体执法计划安排XX 年共安排四项执法检查（一）农民工工资支付专项检查
检查时间：XX 年 1 月 1 日至 2月 28 日，XX 年 11 月 15 日至 12 月 31 日
（二）劳动保障一体执法综合检查
检查时间：XX 年 2 月 20 日至8 月 31 日
（三）清理整顿劳动力市场秩序专项检查
检查时间：XX 年 3 月1 日至 3 月 31 日
（四）社会保险费征缴专项检查
检查时间：XX 年 10 月 1 日至 10月 31 日
三、一体执法检查的内容（1）用人单位办理用工登记备案情况；（2）用人单位与劳动者签订、履行和解除劳动合同情况，宣传贯彻《劳动合同法》情况和劳动合同三年行动计划执行情况；（3）用人单位支付工资情况及执行工资支付制度、工资指导线和最低工资制度三项基本管理制度情况；第 1 页 共 6 页下载后可任意编辑（4）用人单位参加和缴纳各项社会保险情况；（5）推行职业资格证书准入制度、执行职业资格培训制度情况；（6）用人单位遵守禁止使用童工规定的情况；（7）用人单位遵守女职工和未成年工特别劳动保护规定的情况；（8）用人单位遵守工作时间和休息休假规定情况；（9）用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况；（10）法律、法规规定的其他劳动保障监察事项
四、工作要求（一）充分认识一体执法计划的严肃性
劳动保障监察一体执法计划是根据国家、省劳动保障监察执法部署，围绕
