切实发挥战斗堡垒作用，有效服务转型跨越发展——XX局机关党建经验介绍切实发挥战斗堡垒作用有效服务转型跨越发展xxx局机关党建情况介绍多年来，在xx省委、省政府的领导、在省直工委的指导下，xxx局以抓机关党建为依托、为平台、为抓手，紧密结合检验检疫把关与服务两大职责，通过抓学习、提高思想意识；抓实践、深入调查研究；抓整顿、促进作风转变；抓制度、强化执行力；抓考核、落实追究责任制，在建设一支廉洁、高效、务实、精干的高素质队伍，营造一个班子带头、组织带动、党员推进、群众参与的良好机关党建工作氛围方面不断取得进步，截至目前，我局机关已连续xxx年（19xx年20XX年）被省直文明委评为文明和谐标兵单位；连续x届（20XX20XX）获省级文明和谐单位标兵称号。在保国安民、服务山西经济社会转型跨越发展中取得了新成效。主要做法是：一、抓班子，带队伍，构建党建工作新格局一是成立了党建工作领导组。局党组坚持把机关党的工作作为党组总体工作的重要组成部分，形成了党组书记负全责、分管领导具体抓、机关党委抓落实、有关部门各司其职、紧密配合的立体式党建工作格局，保证了责任、工作、人员、经费四到位。二是明确党建责任制职责。明确了一把手抓党建责任制职责，形成了上下衔接、环环紧扣、覆盖全局的抓党建网络体系。三是完善各种机制，有效加强党员干部队伍管理。在加强党员教育培训方面，建立了逐层培训联动工作机制，制定了党员干部培训工作规划、干部集中轮训和培训考核等工作制度，把坚持正面灌输同说服引导，坚持严格的党内生活同开展丰富活动，坚持集中轮训和帮学、送学方式等相结合。在加强党员管理工作方面，认真贯彻发展党员十六字方针，以保证质量为核心，重点做好在技术骨干、优秀青年、基层一线发展党员，不断壮大入党积极分子队伍，扩大党的群众基础，增强党的影响力。同时，认真做好党组织党员信息库更新、党员档案和流动党员管理工作，积极构建教育管理和激励关怀帮扶相结合的长效机制。在完善第1页共3页领导班子实绩考核制度方面，实行目标化管理，在机关党内组织生活、思想政治工作、政治理论学习、文明和谐建设、政务财务运行等方面都因局制宜，形成了具有山西检验检疫特色的制度体系，在实践中将内容细化量化，纳入绩效管理与iso9001体系中科学运行，从而使机关党建成为全局普遍重视、各级领导抓好工作的重要手段和平台，为全局事业发展打下了坚实的思想和政治基础。二、抓基层，打基础，增强党建工作新活力一是全面贯彻《基层工作条例》，狠抓责任制度落实。二是积极探索党务公开建设，以公开促发展。围绕基层群众关心的热点、难点问题和涉及群众切身利益的事项，在党务公开内容上力求全面、真实、具体、合法，在公开形式上注重实效，在公开时限上实现动态管理。三是注重基层党员能力培养和提高。局制定了全员素质提升行动工作方案，开办了《晋检讲堂》，举办了专家走基层活动活动，完善了在线学习平台，尤其注重岗位技能锤炼，每年都适时举办全省系统检验检疫技术比武、证书评比活动、法律法规竞赛、岗位能力提升培训等岗位技能竞赛，不断提高全员素质。当前，全局已逐步建立完善了以研带培的工作制度，形成了一支由技术专家、学科带头人、技术人员组成的，知识结构、专业结构和年龄结构相对合理的专业技术人才队伍，为检验检疫事业可持续发展提供人力智力支持。四是积极创新组织活动形式。切实做到党组织活动的形式多样、生动活泼，增强活动教育全体党员的针对性和实效性。近年来，结合学习实践科学发展观活动、为民服务、创先争优活动以及加强党的纯洁性活动，注重加强对优秀党员先进事迹的学习宣传，激发党员发挥先锋模范作用的内动力。今年我们结合党的群众路线教育实践活动的深入开展，局党组和各级领导干部广泛开展了调研和谈心活动，先后召开了青年干部座谈会、科级干部座谈会、处级领导干部座谈会、老同志代表座谈会和服务对象的座谈会，各业务部门在深入基层调研和日常监管过程中积极帮助企业排查质量风险，提升产品质量，涌现出了一批群众认可，实绩突出的先进集体与个人。五是创建平台和内容多元化。积极开展包括文明和谐...
