环境保护局精神文明建设工作计划 为了进一步加强我局精神文明建设工作，推动全县环境保护事业持续、健康、快速发展，根据省、市、县精神文明建设相关文件要求，结合本局工作实际，制定本计划： 一、主要目标 以党的十 xx 大精神为指导，努力做到两个提高，两个推进，即：提高文明单位创建水平，提高干部职工的文明素养;扎实推进诚信教育，推进干部职工思想道德教育。着力营造公正公平、规范守信的工作环境、健康向上的人文环境，力争我局创建工作再上一个新台阶。 二、认真开展思想政治教育，全面提高干部职工的思想道德素质 1、引导干部职工树立正确的理想信念和精神支柱。不断加强干部职工的三爱教育，在全局进行依法治国和以德治国的思想教育，全面提高全局干部职工的思想道德素质。 2、不断弘扬社会主义法治精神，将建设社会主义法治文化不断引向深入，把守法光荣、违法可耻教育活动贯穿到全局思想政治工作和业务工作中，贯穿到精神文明创建活动的全过程中，提高干部职工政治理论水平和思想道德水准。 3、认真开展好新形势下精神文明建设活动，研究新思想，探索新思路，寻找新方法，切实增强对文明单位建设紧迫性的认识，增强主动性和自觉性。 4、坚持不懈地加强社会主义法制建设和社会主义道德建设。抓好干部道德建设，推进依法治国的教育，努力培养有理想、有道德、有文化、有纪律的干部，教育每个干部做好本职工作，抓好更新观念教育。 5、广泛宣传，营造氛围，提高全局干部职工文明素养，以社会主义核心价值体系为根本，以践行社会主义荣辱观为主要内容，以社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德建设为重点，通过集中学习向干部职工宣传文明礼仪知识，健全 12369监督举报电话，动员全社会力量监督不文明行为。 三、强化领导机制，健全管理机制，确保精神文明建设活第 1 页 共 3 页动落到实处 进一步健全完善管理机制、激励机制、监督机制等，保证精神文明建设目标明确、任务具体、工作有序、成效显著。建设高效有序的文明单位，坚持做到两个到位。 1、坚持认识到位。从思想上、行动上认识精神文明建设的重要性，把精神文明建设和物质文明建设摆在同等重要的位置对待，同安排、同部署、同检查、同评选、同奖励，真正做到两手抓，两手都要硬。 2、健全规章制度。建立目标管理体系，落实任务到人，分解责任到岗位，做到上有人管，下有人抓，中间有人监督，保证规章制度的权威和约束效能，使精神文明建设真正走上制度化...
