精神文明建设五条工作线工作计划 为认真贯彻落实自治县精神文明建设工作会议提出的各项任务，切实加强我场精神文明建设，根据自治县文明委的安排和部署，结合企业的实际情况，特制定精神文明建设五条工作线工作计划： 一、精神文明创建工作线 紧紧围绕构建社会主义和谐企业，以天然林保护工程为中心任务，着力提高各族干部职工对群众性精神文明创建工作的参与度，不断地提升创建工作水平，为构建和谐企业营造良好的社会环境。 1、以提高职工素质和企业文明程度为目标，深入开展文明企业创建活动；以“诚实守信、让职工满意”为主题，推进企业内部精神文明建设工作。 2、按照自治县文明委的部署，制定年度工作计划，安排具体工作，细化工作任务和内容。 3、认真落实长年公示制度，接受社会监督，不断弥补不足，总结经验，促进精神文明建设工作向前推进。 4、规范和逐步完善精神文明建设工作档案，按照《昌吉州文明单位创建档案资料管理办法》规定的五个卷所列的内容条目，结合单位本身实际情况，认真做好档案资料的建档工作。 二、思想道德教育工作线 把思想道德教育贯穿到精神文明建设全过程，大力推进以社会主义核心价值体系为根本的和谐文化建设，唱响“爱党、爱国、爱社会主义”和科学发展、共创和谐的主旋律，努力提高全场各族干部群众的思想道德素质、科学文化素质和健康素质，为企业发展提供强大的精神动力和思想保证。 1、继续开展好“建设学习型组织”活动，通过学习，进一步提高职工的综合素质和道德修养。 2、在上级党委的正确领导下，积极开展喜迎“十七大”宣传文化系列活动，积极参加上级主管部门和自治县举办的各类活动。 3、认真抓好“诚信教育”活动，教育广大职工树立诚实守第 1 页 共 3 页信的思想，保证企业各项工作的开展在诚信的氛围中进行。 4、加强思想政治工作，引导广大干部职工树立正确的政治理念，树立正确的世界观、人生观、价值观，把能量集中到为企业的进一步发展上来。 三、文化建设工作线 以建设和谐文化为目标，认真组织开展各项活动。 1、利用有纪念意义的节假日，举办联欢会或文体活动，调剂职工的工作气氛，感受企业的生机和活力。 2、在上级主管部门的领导下，积极参加喜迎十七大胜利召开的各类文化娱乐活动。 3、充分发挥职工之家、老年活动室的作用，保证职工有一个轻松、舒适的文化活动环境。 4、动员职工积极开展法制宣传教育，提高自己的同时，对外宣传了林业，使社会各界共同...
