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招商引资招才引智工作会议发言稿【共6篇】VIP免费

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招商引资招才引智工作会议发言稿【共 6 篇】 招商引资是各个地区开发的重要手段,下面小编就为大家带来了一共 6 篇招商引资招才引智工作会议发言稿,感兴趣的朋友可以看一看哦。 篇一 赴苏浙考察学习的这些天,心灵深处受到了震撼,看到了差距,也提振了信心。xx 有好的交通区位、好的资源禀赋、好的干部队伍、好的思路理念,只要我们咬定目标、久久为功,就一定能够实现弯道超车。下一步,市商务局将立足本职,扛起四个责任,努力当好全市双招双引排头兵。 把招商引资特别是引进外资和世界 500 强的责任紧紧扛在肩上,推动全市利用外资实现倍增性改观。统筹利用好手里的三外资源,充分调动积极性,力争用 5 年时间利用外资规模由现在的 1 个多亿美元提升到 5 亿美元。深化产业招商。全面贯彻落实 XX 省深化与世界 500 强合作三年行动计划要求,制定产业招商规划和利用外资计划。聚焦我市六大新兴产业,搞好专业化的产业链条设计,对重大项目实施挂图作战和销号制度。 把推动新一轮高水平对外开放的责任紧紧扛在肩上,打造对外开放新高地。《关于推进新一轮高水平对外开放的实施意见》和《关于扩大利用外资的政策措施》《关于加快外经贸发展的政策措施》,这些政策含金量很高,目前正在征求意见。下一步我们将重点抓好落实,力争到 2022 年全市外向型经济发展水平进入全省第二方阵。实施三个一批提升工程,争取到2022 年全市对外贸易由现在的年 240 亿元达到年 600 亿元规模。实施跨国公司三年培育计划,培育一批源自 xx 的跨国公司。用好香港山东周欧美商务周选择山东全球路演活动等重大经贸活动平台,传播 xx 好声音。 把推动各类园区创新发展的责任紧紧扛在肩上,打造双招双引洼地、创新发展特区。作为园区管理部门,我们按照市政府要求,起草了《关于加快开发区改革创新的实施意见》。主要措施是配优配强领导班子、进一步理顺管理体制、创新用人和分配机制、进行行政审批和综合执法改革、加强调度与考核,第 1 页 共 8 页特别是加大第三方机构对园区环境的评价,建立健全与国际规则相适应的营商环境等,从而彻底解决开发区体制不顺、职能不全、动力不足、活力不强、环境不优的问题。 把推动本机关和全系统招引的责任紧紧扛在肩上,争当全市双招双引排头兵。商贸流通系统双招双引的资源多、信息多、渠道多,把从部到省、从内到外各种资源整合起来,把全系统参与双招双引的积极性调动起来,一级带着一级...

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