独家原创:旅游局应急管理工作计划 尊敬的 朋友： 此篇文章由本站老师独家原创写作，版权归会员所有，普通 vip 会员无权查看，服务咨询电话：0825-6698000。 2009 年，我局应急管理工作的总体思路是以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，按照省、市政府的统一部署，紧密结合我局实际，狠抓组织机构、预案体系、应急队伍、宣教培训、应急保障等各项工作的落实，进一步健全应急管理体制、机制，积极探索应急管理工作规律，锐意进取、改革创新，努力推动我局应急管理工作再上新台阶。应急管理工作计划如下： 一、健全应急管理体制 建立应急管理领导小组。领导小组由局领导和各科室部门负责人组成，指定一名副局长担任组长。领导小组达到“有领导分管、有科室负责、有专人跟踪联系”的要求，要明确工作职责，完善工作制度，理顺工作关系，确保各部门负责应急管理工作的人员明确，职责明晰。 二、深化应急预案体系建设 完善应急预案。按照“横向到边、纵向到底”的目标，做好应急预案的编制工作，力求使各项应急预案内容完整，简明扼要，操作性强，符合实际。 三、完善应急管理机制 1、建立健全应急防控体系。各科室部门要按照职责分工和工作范围，加强对各类突发事件发生、发展及衍生规律的研究，建立和完善对突发公共事件的检测、预测、预报、预警体系。 2、深入开展隐患排查分析。认真开展风险调查和隐患分析，排查危险源。对可能引发自然灾害、事故灾难、公共卫生事件、社会安全事件等危险源、危险区域进行调查、登记，建立突发事件隐患数据库，掌控各类安全隐患。 3、建立健全应急联动机制。各科室部门要加强相互联系、沟通和协调配合，明确各方职责，确保一旦发生突发事件，能第 1 页 共 3 页够有效组织、快速反应、高效运转、临危不乱，共同应对和处置突发公共事件。 四、推进应急队伍建设 1、规范应急队伍的组建工作。研究制定加强我局应急队伍建设的实施意见，对我局应急队伍建设进行统一规划。 2、加强应急队伍培训。定期组织应急队伍培训，提高应对突发公共事件的能力，使他们成为一支能有效处置各类突发公共事件的“一专多能”的综合性应急队伍。 五、强化应急管理宣教培训和预案演练 1、认真落实宣教培训工作实施方案。按计划按步骤抓好我局应急管理宣教培训工作。各科室部门要根据具体分工，履行职责，认真落实我局应急管理宣教培训工作实施方案的具体内容，加大对应急知识的宣传...
