乡镇党委书记个人整改方案VIP专享VIP免费

乡镇党委书记个人整改方案按照县委XX县区委保持党员先进性教育活动办公室的统一部署和要求，为达到自我教育、自我提高的活动目的，依据分析评议阶段所征求到的意见，按党章规定的党员八项义务和“两个务必”及“八个坚持、八个反对”的要求，在认真学习理论、深刻分析党性的基础上，本人制定整改方案如下：一、指导思想以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想为指导，对照《党章》及《新时期共产党员先进性标准》，对照党员先进典型，结合本职工作岗位，明确个人奋斗目标，针对个人存在的问题和不足，采取相应的整改措施，努力提高觉悟，增强党性，解放思想，干事创业，以个人实际行动实现“保持党员先进性，创优服务促发展”的承诺。二、存在问题1、理论水平不高，视野不够宽。主要表现为。一是科学应用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论及“三个代表”重要思想立尝观点思考、分析问题的能力不强；二是理论功底不扎实，理论与实际相结合有差距；三是对通过学习提高自身素质有满足感，学习的积极性不高，往往停留于凭经验办事，缺乏知识更新，接受新观念迟钝；四是在驾驭全局，统揽经济工作上创新不够；五是在指导农村、农业、农民工作方面方法少，眼界不宽，不能跳出区域经济的小圈子。2、解放思想，更新观念存在差距。主要表现为。一是不能很好地运用战略思维的眼光分析经济发展中存在问题、眼界不开、思路不宽、步子小；二是市场意识、效率意识、法律意识、标准意识不够强，抓发展过于保守，对山区如何增强发展后劲思考不足，主动性不够；三是在贯彻执行党的路线、方针、政策上存在不到位的现象。四是对乡情的把握认识不足，不能很好地把党的路线、方针、政策与当地实际结合，有时见子打子，缺少整体谋划；五是求稳怕乱，大胆创新不够，满足日常工作任务的完成，忽略了对外联络，第1页共6页招商引资以及二三产业的发展。3、工作有不到位现象：主要表现为。一是对于自身估价过高，对于长期在山区工作有畏难情绪；二是工作作应酬多、会议多，未能很好地沉下身子与干部群众研究发展思路；三是关心群众不够，深入贫困人群面窄，与党员干部交心谈心少；四是工作布置多、要求过严，督促检查少；五是对于党员干部的教育管理办法不够，有迁就照顾思想，对机关干部村组干部管理不够到位；六是帮助基层解决实际困难和问题有时过于急躁，深入调查研究不够；七是积极做好协调，争取各级支持，加大山区基础设施建设力度还不够大，农业、农村发展的制约因素仍很多；八是抓好农村党的建设，创造一个和谐稳定的社会环境方面大胆工作不足，创造性不够。4、贯彻民主集中制原则有差距主要表现为。一是对于党的根本组织原则的领会和把握不够深刻，不能很好地应用这一根本制度指导工作实践；二是存在集中不够的现象，自己能遵守《党委工作规则》及机关规章制度，但在执行制度中有时会有好人主义思想，有时讨论问题顾虑太多，议而不决，对班子成员管理不够；三是存在民主不够的现象，在日常工作中有个人说了算的情况，与班子成员交心通气不够，虚心听取大家意见建议不够。5、廉洁自律方面尚有待改进主要表现。一是在正确对待“五子”问题上有攀比心理，受社会上一些不良习气影响，觉得自己是否太落伍了，因此对自己会有要求不严的表现；二是在贯彻各级有关领导干部廉洁自律的有关规定和要求时理解不深不透，主动性不强；三是在改造自己的主观世界，树立良好形象方面有不尽人意表现，有时喝酒多了，性格急躁，批评人不注意方法，有时要求别人做到的自己并未完全做到；四是有骄傲满足心理，不能虚心地、细致地对待工作中的矛盾和问题；五是生活上有享乐思想，厉行节约做得不好。二、整改目标1、提高政治理论素质，增强党性观念，在干部中树立良好第2页共6页的领导形象，在党员中树立良好的党性形象，在班子成员中树立良好的班长形象。2、树立宗旨观念，增强责任意识、服务意识和奉献意识，求真务实，勤政为民。3、增强个人修养，讲究工作方法和处事原则，发扬民主作风。4、提高工作水平和服务本领，以身作则，带领党政一班人扎扎实实做好服务“三农”的工作。5、树立开拓创新意识，改变传...