新提任科级干部培训学习体会 1 科级干部培训学习体会 按照矿党委组织部的统一安排，我参加了这次为期三天的新提任科级干部培训学习
聆听了 xxxxxx 等十多位领导关于为人做事、品德、党性、个人修养、反腐倡廉和我矿安全、通风、经营、机电管理等多个专题的辅导讲座，感触颇多、受益非浅
虽然课程很紧凑，但是针对性很强，让我进一步开阔了视野，丰富了知识，拓展了思路，有效地提高了自身的理论水平，为今后进一步搞好自身工作增强了动力
在这三天的培训时间里，我认真地学习了培训班的课程内容
通过这次培训，结合平时工作实践，心得体会如下： 一、通过培训，提高了对学习重要性的认识，增强了学习的自觉性和主动性
培训是一种学习的方式，是提高管理人员素质的重要手段之一
但是，单靠短期集中的培训是远远不够的
当今社会是一个知识经济的时代，是电子化、数字化、网络化的时代，其知识更新速度日新月异
要适应和跟上现代社会的发展，唯一的办法就是与时俱进，不断学习、不断进步
在开班第一天王矿长和吕书记的讲座中，不只一次地强调了擅于学习的重要性
结合日常工作，要想顺利地解决现场的问题，也就是“办成事”，首先自己要了解、掌握事物的本来面目；自己要“真懂”，才能拿出切实可行的办法，像尹书记讲的“正确地做事、做正确的事”，这就要求我们必须坚持学习，不断接受新知识、新思维、新办法，掌握先进的管理理念和经验，“取人之长，补已之 1 短”
把学习工作化、生活化，逐步形成一种内化于心的自觉，养成主动的行为习惯，才能不负组织的期望，完成上级交给的任务
二、通过培训，开阔了视野，切实提高了自己的理论水平
这次培训每个讲座设计的都比较精练，有很强的针对性和专业性，时间不多，内容丰富，包括了安全生产、一通三防、煤矿经营、机电管理和个人品德修养等多方面的内容
使我对我矿第 1 页 共 4 页几个主要系统的管理职能、要求、标准有了一个整体的
