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“高质量发展提升年”专项监督工作总结VIP免费

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“高质量发展提升年”专项监督工作总结今年以来,公司纪委紧紧围绕“高质量发展提升年”各项工作,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的 XX 大精神,履行监督执纪问责职能,积极发挥监督保障执行、促进完善发展作用,扎实监督各项工作有效落实。一、工作情况聚焦重点工作抓督办。对于集团延伸巡视发现的问题,及时召开党委会,组织学习研究巡察反馈问题整改工作×次,细化分解巡察整改任务清单,对反馈的六个方面××个问题逐项梳理归类,细化成公司×条具体问题、×项具体措施。在整改过程中,坚持从本级、本部门明确牵头领导、责任部门和完成时限,从严从实抓好整改落实。班子成员认真落实“一岗双责”,认真抓好各自分管领域的整改落实工作,深入基层一线现场督导检查××余次,了解掌握整改进度,现场研究解决问题,督促推动整改工作落实。各基层党组织充分发挥战斗堡垒作用,主动认领问题积极谋划措施,确保做到即知即改、真改实改、全面整改。突出重点领域抓督促。2024 年,局对项目开展了审计工作,共审计出×个方面,××个问题。公司高度重视,针对审计报告及审计意见书提出的问题,组织进行了深入分析研究和认真整改。截至年度,项目审计意见××条,提醒关注事项×条,已整改到位××条,正在整改的问题×个,需重点关注×个的事项已编制解决方案及应对措施,取得了较好的整改效果。后续,公司纪委将持续跟踪整改进度,定期对各项整改措施的执行情况进行检查和评估,确保整改到位。强化监督协同机制。协助党委加强党风廉政建设,积极履行党风廉政建设监督责任,向党委会报告党风廉政建设及纪检工作开展情况×次。在采购交易领域突出问题专项治理工作中共发现问题×个,涉及金额×××万元,目前已完成整改。围绕“关键少数”,对项目“一把手”和班子成员及部门负责人、年轻干部进行了廉洁警示教育。动态建立了干部廉政档案,一年来,回复干部选拔廉政审查意见×个,出具各类公示意见××个,任上、任前廉政谈话×余人次。持续深化警示教育。开展警示教育×次,参加人数××人次,通报了违规违纪处理情况。对公司中层干部进行了集体廉政谈话,组织干部及关键岗位签署《廉洁从业承诺书》××份。开展廉洁风险点排查,组织×个项目修订《廉洁风险防控手册》,加强对落实执行情况的监督检查并依托纪检委员定期反馈推动工作落实情况,公司纪委进行督促指导。逐步建立以岗位为点、程序为线、制度为面的廉洁风...

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