老干部年终工作总结 一年来，我镇老干部工作在县委、县政府 XX 县区老干局的亲切指导下，城关镇党委、政府的高度重视老干工作，认真贯彻党的“十七”大精神，深入实践科学发展观，紧紧围绕“老有所为、老有所用、老有所乐，以“创建和谐城关”贡献老干部的余热和余辉的工作思路开展了工作，并取得了较好的成绩，主要体现在以下几个方面： 一、坚持尊老为先，党政领导重视老干部工作的力度进一步加大。 关心老干部，支持老干工作已经成为我镇党政领导多年保持的优良传统。镇党委书记周杰、镇长刘松柏对老干工作尤为重视，具体来讲，主要有以下几个方面： 第一，开展走访慰问，关心老干部。春节前由镇主要党政负责人带队，分组走访慰问了离退休干部和离休干部遗属，向异地安置的离退休干部汇去了慰问信和慰问金。镇党委、政府还邀请老干部参加春节团拜会，观看了迎新春文艺节目。 第二、深化创建活动，狠抓老干党支部工作。认真贯彻落实中组部《关于进一步加强和改进离退休干部党支部建设工作的意见》精神，坚持执行每月过一次组织生活会议、党费收缴等制度，按照“政治坚定、思想常新、理想永存”的总要求，坚持不懈地对党员进行宗旨、理想、作风和党纪条规教育；积极帮助解决了老干党支部建设和特困老干部救助所需要的经费；采取上门传达文件精神、通报党组织活动情况等措施，加强与年高体弱、行动不便的党员老干部之间的联系，有效保证了党员老干部的组织生活有序开展；扎实开展“创先争优”活动，促使党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用得到了充分发挥。严格按程序评选上报了 1 名离休干部先进个人。 第三、以实施财政保障机制为根本，狠抓离退休老干部生活待遇落实工作。按照县委、县政府总体要求，我镇把落实老干部生活待遇作为工作重点之一，在年度预算中足额安排离休干部“两费”资金，保障了老干部离休费按现行政策标准按月足额发放，医药费按季度核报，有效保证了离休干部“老有所第 1 页 共 3 页养”、“老有所医”，使老干部充分享受到了改革发展成果。 二、活动的积极开展，开创了老干工作新局面。 虽然，我镇老干部的生活有保障，有吃，有穿，身体较硬朗，但这只是他们较低的物质追求，自然，他们还有更多的人生向往：就是用自己几十年积累的工作经验和技术技能，为社会，发余光，献余力，再作新贡献。这样，实现了老年人“老有所为，老有所用，老有所乐”的心愿。为实现老同志的这一愿望，一年以来，我们坚持...
