学校骨干培训会议上的讲话 在开发区学校骨干培训会议上的讲话 同志们： 新的学年即将来临。今天，我们在这里回顾过去一年的工作和成绩，梳理新学年工作思路，很有必要，也很适时。刚才，开发区各有关部门都部署了下学年的工作，宋旭宝副主任全面总结了过去一个学年的工作，对新一学年的工作也作了全面的安排，讲得很具体、很到位，我都同意。 今年以来，开发区工业经济平稳增长，增速全市第一;工业投资快速升温，固定资产投资、工业投资、制造业投资增速均列全市首位，教育工作也取得了可喜的成绩：学校的办学条件得到了进一步优化。全年共投人近 1500 万元用于学校教学设备添置和校舍维修改造，在全市率先实行多媒体班班通教学，彻底消除了学校校舍危房。十五中学、西苑中学、苏孟中学、宾虹小学、秋滨小学等学校被评为“XX 省标准化学校”，丹溪小学、苏孟小学也已通过“XX 省标准化学校”复审。总投资约1600 万元的十五中学和西苑小学二期工程也已基本完工，新学年可正式投人使用。教育教学管理成效显著。各学校狠抓教师队伍建设，积极推进“轻负担高质量”工作，取得了优异的成绩。今年中考。 你的内涵才能够丰富起来。人们都会欣赏那些具有从容不迫的成熟、庄重机敏的睿智、卓尔不凡的优雅的干部，一个优秀的校长，必定是教师学习的倡导者、校园精神文化的引领者。这一切都源自丰厚的内涵，来自文化、修养、品德的长期积淀。所以，这就需要我们不断地学习。校长要有思想。有则广告说得好：“心有多大，舞台就有多大。”。做一个内涵丰富的校长，一个最主要的因素，就是要做一个有思想的校长，有主见的校长。有没有思想、有没有观点、有没有思路，决定了你这个学校有没有出路。平日里，与有的校长交流，听有的校长汇报，一点都感觉不出这个校长有思想，有主见，有自己的观点。这一点非常可怕。我们要做教育家型的校长，那么教育家型的校长就是要有厚实的理论基础修养和敏锐的洞察能力，有自身第 1 页 共 3 页独到的教育理念和思想，才能带领教师在学校底蕴的基础上创造出独特的学校文化和特色，教师们敬重的就是思想内涵丰厚的校长。 二、勤于管理，做一个踏实工作的校长 校长先要务实。我始终不赞成校长要去做“外交家”，应该做实干家，减少在外面不必要的应酬，减少跟领导和部门做与学校无关的交往和联络，眼睛向内，扎扎实实做好内部的管理。校长就要少一些烟酒气，多一些学者气和书香气，要静下心来研究和思考学校的发展...
