关于科室重新设置的决定各科室:为了进一步规范行政职能科室的管理,使行政科室职能得到有效发挥,经二o一三年三月四日院委会研究决定,将原医教科分设为医务科和科教科;撤销人事科合并入办公室
医务科职责1、在院长、主管副院长的领导下,结合我院实际情况,拟定全院医疗业务工作计划并组织实施,起草医疗工作总结
2、根据国家颁布的条例、制度、标准,结合医院实际情况,组织全院医务人员认真贯彻执行
3、建立健全修改完善院内医疗规章制度、指标和文件
经常督促检查考核,按时总结汇报
4、负责全院医疗质量控制、检查、指导,保障正常医疗工作秩序
5、检查评定医疗效果、医疗指标、做好医疗信息的收集、整理、评估,及时向院领导汇报并提出建议,做好院长的参谋和助手
6、协调各科室医疗工作,充分利用全院卫生资源
7、组织院内外重大抢救和院内重大会诊,负责院外会诊的审批工作
8、新技术、新项目的审批、组织、开展与指导,负责新技术项目评选
9、负责医疗差错事故的受理调查和组织鉴定工作,有效防范医疗差错和缺陷,妥善协调并处理医疗纠纷
10、加强住院医师规范化培训,负责组织本院医师资格考试和注册
11、负责临床进修医师的审批、管理、培训、考核和鉴定工作
12、负责临时性院外医疗业务和对基层医院的业务技术指导
13、负责支农、扶贫及送医下乡活动
14、网络医学、远程会诊的研究实施
第1页共12页15、协助医院医德医风建设,纠正行业不正之风
16、负责组织突发灾害事件的防范预案、应急处置、院外协助、善后与重建工作
17、负责全院各级各类人员专业技术职务的考核、评审和聘任工作
18、根据上级要求,组织完成临时性医疗任务
科教科职责1、在院长、主管副院长领导下,负责安排、协调全院的教2学、科研工作,制定教学、科研规划及有关规章制度,并组织实施
2、组织制定全院在职人员的继续教育制度,并负责组织实施
3、根据教学、科研、培训计划