关于加强新经济组织新社会组织进行调研报告范文合集 **街道新经济组织和新社会组织党建工作 汇报材料 一，两新"组织党建工作的基本状况： **街道辖区内共有非公有制经济组织数 907，其中非公有制企业 15 家，个体工商户 892 户，新社会组织数 3 家（均为民办非企业）。非公有制经济组织中共有党员 8 名，占从业人员总数的 0。38%，其中非公企业职工 4 名，个体工商户 4 名，党组织关系在社区党支部的有 1 人，无具备建立党组织条件的"两新"组织。各社区党支部均建立了党建工作指导委员会，负责党建工作的党务工作者为党建工作指导员，共计 12 人。 二，推进辖区"两新"组织党建工作的做法： 一是宣传教育到位，增强"两新"组织对党组织的认同感。各社区均建立了党建工作联系点，积极与辖区非公企业和新社会组织联系，大力宣传建立党组织的重要性和必要性。通过组织街道与企业员工座谈交流，开展联谊活动等形式，增强了非公企业和员工对党组织的认同感。车辆段路东社区与辖区非公有制企业中大威尔实业有限公司组织开展了非公企业党员参观爱国主义教育基地暨入党宣誓活动。 二是落实制度到位，加强"两新"组织自身建设。街道党工委将做好非公有制经济组织和新社会党组织党建工作，实现党的组织和党的工作在非公有制经济和新社会组织全覆盖列入到党建目标考核中，制定了《**街道，社区党建工作联席会工作细则》，设立了组织机构，由街道党工委书记担任组长，社区党务工作者担任非公企业党建指导员，联络员，采取划片包干的办法，做好党建工作的宣传，指导和联络工作，为非公企业更好地开展党建工作营造了良好的工作氛围。在党员人数少，开展工作难度较大的企业，街道选派企业所属社区的支部书记负责协调，帮助企业培养入党积极分子，发展党员，并及时填写《非公企党建指导工作记录情况表》。 三是指导帮教到位，全面提升"两新"组织党建工作水平。由于每个非公企业对建立党支部的认识不同，态度差异也很大，特别是有些企业的负责人对组建党组织缺乏正确的认识，存在很多顾虑和抵触情绪，街道党工委坚持"不干涉企业的内部事务，不干涉企业的正常经营活动，不涉及企业的商业机密"的原则，主动联系非公企业，帮助和指导开展党建工作。街道积极为非公企业开展全方位，全天候的服务和支持，及时发现和解决企业工作中存在的问题，通过举办人才交流会，为辖区非公企业经济推荐，介绍，招聘工作人员，协调区委，司法，税务等部门解决厂...
