关于基层老干部部门和队伍建设若干问题的探讨老干部是一个特殊的群体，尤其是开发建设北大荒的老干部。他们不仅经历了战争时期的枪林弹雨，而且经历了现代人难以想象的艰苦的北大荒创业时期。因此，做好老干部的服务工作是党交给老干部工作者的光荣使命。如何做好老干部工作是老干部工作者经常研究和探讨的问题。作为基层老干部工作者，受条件限制，在开展工作中常有力不从心之感。经常遇到以下问题影响服务工作的深入开展。一、老干部工作人员配备不齐，人员短缺。以胜利农场老干部活动中心为例，共有离退休人员200人而工作人员5人，涉及老干部业务的人员更少，不足以更好地开展工作。二、工作人员的素质有待于提高。老干部是国家的财富，他们一生为国家为农场兢兢业业、鞠躬尽瘁，立下了汗马功劳。如何理解、关心、尊重他们，为他们有一个幸福晚年做好服务工作，发挥他们的余热，是老干部工作的主题。因此，在服务理念上一定要树立真心真意、全心全意服务的思想。在工作上严以律已、宽以待人，在生活上关心、体贴他们，丰富他们的晚年生活。三、基层老干部活动室陈旧、落后、狭小，与现代社会发展要求相对滞后。目前胜利农场老干部活动室仅有200平方米，乒乓球、台球在一个有50平方屋内，狭窄、活动不开，不利于工作的开展。麻将室、健身房2个屋都只有10多平方米，空气流通差，不利于老年人身心健康。四、基层经费紧张，老干部健身设备陈旧、稀少，图书阅览资料不全，不利于活动开展。五、基层离退休老干部很多人思想不统一，各有各的想法，很多人局限于家中、田园之乐，不愿到活动室来，即有主观原因，也有环境造成的客观原因。六、基层老干部因为年龄段不统一，有很多老同志年纪大了活动不能参加，活动开展乏力。加之经费不足，是阻碍老干第1页共4页部今后开展工作的瓶颈所在。在新时期如何做好老干部工作是摆在我们老干部工作者面前一道新课题，如何寻找思路、研究对策是今后做好老干部工作的关键所在，面对新形势做为基层老干部工作者谈谈个人拙见：一、狠抓制度落实。把落实老干部政治待遇当作老干部工作“重头戏”来抓。进一步修订和完善了各种学习制度并坚持常抓不懈，形成了全面落实老干部政治待遇的浓厚氛围。建立了学习日制度，坚持每月一至二次政治学习。提高老干部工作人员思想道德素质。加强学习从思想入手，加强德育教育，真正从思想上关心、爱护、尊重老干部，处处为老干部所想，关心他们做他们的贴心人。二、加强老干部部门组织建设，狠抓老干部党支部建设。始终以“三个代表”重要思想为指导，牢牢把握老干部党支部建设的政治方向，确保各支部工作正常有效的开展。针对当前老干部支部的工作特点以及存在的具体问题，狠抓老干部党支部的班子建设：狠抓老干部党支部制度建设。要始终坚持“三会一课”制度，保证参会、到课率达90％以上，能及时把党的路线、方针、政策和上级党委的有关文件指示精神传达到每个老干部党员，同时建立老党员联系非党老干部制度，既发挥了党员老干部的先锋模范作用，又使非党老干部得到了组织的关怀：狠抓老干部党支部的思想建设。通过举办各种讲座、辅导班、形势报告会等多种形式，组织老干部进行政治理论学习，增强老干部的政治信念。积极引导老干部利用电视广播、报刊杂志等党的宣传工具，不断接受新鲜事物，吸收新知识，相信科学，破除迷信，牢固树立坚定的政治信念，确保广大老干部永葆革命青春。充实人员增强力量。老干部工作能否做好组织是关键。胜利农场多年来党委重视，组织健全。整个社会形成了关心老干部的氛围，使老干部工作得以进一步发展。今后组织上应更加严密，使力量不断增强。三、抓实事、切实把老干部生活待遇落到实处。加强督导，积极协调，严格落实离休干部各项经费待遇；严格落实离休干部“两费”。加大宣传力度，把老干部政策落到实处。本着从第2页共4页优照顾的原则，积极为老干部办实事；通过走访、联系、了解情况，在福利待遇、住房、用车等方面，把老同志利益放在首要位置认真对照落实，使老干部切实感受到组织的关怀和温暖；要耐心细致地做好信访工作，为促进社会稳定做贡献。本着特事特办、急事急办的原则...
