2005 年：中国最具影响力的25 位商界领袖 创新能力是贯穿这些杰出人物的重要特质
他们中有的人成功取得了技术突破，但更多的人是在中国实现了管理创新
的高速度走向成熟
今年是我们的第二届商界领袖排行榜
与上一次相比，我们的标准没有变化，即在那些行业领先者中，选择能够影响企业、产业乃至更广泛世界的杰出管理者
新上榜者绝大多数都极富创新意识
他们中既有施正荣、邓中翰和李彦宏这样的技术创业者，也有江南春和周厚健这样的依靠技术创新在传统行业中取胜的人士，但更多的人的竞争利器是管理创新
无论是王健林、孙宏斌还是潘刚等，都是出自中国这个全球最大管理实验室的优秀毕业生
今年排行榜的另一变化是，我们首次将在华外商投资企业的优秀经理人包括进来，来自IBM的周伟和明基集团的李耀入选
我们相信，能否当选中国商界领袖，关键取决于谁能够在中国产生足够的影响力，而不是看他代表本土还是外资企业
在中国经理人的心目中，周伟和他代表的 IBM 不仅是 IT行业的榜样，也是西方跨国公司管理成功的典范，而李耀则体现了华人企业家不断挑战世界级企业的梦想
1 张瑞敏 海尔集团董事局主席兼首席执行官 57 岁 2005 年底，张瑞敏在北京宣布海尔启动全球化品牌的新战略，引发了人们对这艘中国旗舰企业的新关注
新战略旨在将海尔在中国市场的成功在全球范围复制，而其中的核心是“品牌”和“效率”
目前，海尔已经在全球建设了 15 个制造基地，冰箱、空调和洗衣机等产品的产能都位居世界前列，如果没有一个全球性的品牌引导，很难充分发挥如此庞大规模的效应
虽然张瑞敏没有透露新品牌战略和“人单合一”效率模式的细节，但要完成这一在中国没有先例的使命，挑战巨大
当然，海尔也并非毫无胜算
首先，近年来海尔的产品出口、海外生产和销售达到了 220 亿元的规模（也是业绩中最大的亮点），积累了丰富的海外市场经验
其次，海尔已经具备了世界性
