党组织政治核心开创交流加强和改进高校基层党的建设，是贯彻党的教育方针，坚持社会主义办学方向培养社会主义事业合格建设者和可靠接班人的内在要求。几年来，我们紧紧围绕教育发展和建设的实际，以“三个代表”重要思想为指导，以强化班子建设为重点，以打造一支优秀党员队伍为着眼点，以培养合格人才为目标，努力构建思想政治工作体系，不断开拓创新，充分发挥基层党组织的政治核心作用，为学院的建设和发展提供了有力的思想和组织保证。一、以强化班子建设为重点，不断提高党组织的凝聚力和战斗力班子建设是一个单位、一个集体取得工作成效的关键所在。如果一个单位班子建设存在问题，就不能带领广大干部群众进行教育改革和建设。因此，在实践中我们坚持把班子建设放在一切工作的首位，以强化班子建设为重点，不断提高党组织的凝聚力和战斗力。强化大局意识，坚持重大问题集体讨论的决策机制。2000年6月学校合并、2005年8月院系整合。带来的突出问题是：几个单位整合到一个新的单位，不同的文化背景的人融合到一起，人们的思想、观念、行为习惯都有所不同，进而导致了面和心不和，心和事不和，各种矛盾交织在一起。面对这一实际，我们先后制定了党政联席会议制度、班子成员民主生活会制度、班子成员学习制度、班子成员工作责任制度、领导班子成员周例会制度等，强化大局意识，把能否认真贯彻落实上级党委决议、决定，保持政治上的高度一致作为检验班子成员的重要政治标准，坚持重大问题集体讨论的决策机制，进而提高了驾驭复杂问题的能力。强化民主意识，坚持重要问题事先沟通的沟通机制。要工作就会有矛盾，矛盾是是不可逾越的客观规律的。特别是在日常工作中，矛盾处处存在，有的时候遇到问题看法不一致，争论面红耳赤，有时甚至产生个人的恩怨。面对这些，我们没有回避，而是积极的谈，认真的对待，有效的沟通。在谈的基础第1页共8页上，再例会研究。特别是在先进性教育活动中，班子成员按照“重点写问题、认真找原因、关键查自身”的原则，召开专题组织生活会，进行评议分析。与会同志态度诚恳、实事求是、敞开思想、坦诚相见，谈成绩实事求是，摆问题不遮不掩，提意见推心置腹。通过评议分析明确了问题、分析了原因、找到了差距、增强了团结、改进了工作、明确了方向。强化了民主意识，把能否认真贯彻落实党的民主集中制原则作为检验班子成员的重要原则，坚持重要问题事先沟通的沟通机制，揭开了疙瘩，问题就解决了，把坚持党的民主集中的制度落在了实处。强化服务意识，坚持涉及群众利益的事项群众参与的参与机制。作为学校基层组织的班子，如职称评聘、人员选聘、骨干教师遴选、评定先进、奖学金评定等工作中，直接面对教师、学生，所处理的问题也直接关系到群众利益。因此，能否坚持群众的观点，把关系到群众利益的工作做好，直接影响党的形象、影响群众的积极性、影响党组织的战斗力。实践中，我们在制度建设、政策安排、工作流程上，密切联系群众，求真务实，全心全意为师生服务，自觉做到“八个坚持、八个反对”，把能否坚持全心全意为师生服务作为检验班子成员的试金石，坚持涉及群众利益的事项群众参与的参与机制，做到公开、公平、公正，群众满意、领导认可，有效地调动了师生员工的积极性。强化责任意识，坚持干群携手共进机制。领导就是责任，责任意味着奉献。一个没有责任意识、奉献意识的领导干部是一个不称职的领导干部。一个基层组织，工作的决策能力是重要方面，但各项工作能否走在群众前面，群众是看在心里的。在教学改革与实践中，我们班子成员事事处处走在群众前面，坚持要求群众做到的首先自己做到。日常工作中，领导上班来的最早，下班走的最晚。班主任工作辛苦，领导就带头担任班主任，深入一线做学生的思想政治工作。要求群众参加献血，领导就带头参加献血。教学科研中领导积极带头，取得全校科研工作第三名的好成绩。与群众打成一片，事事走在群众前面，在师生中产生了强烈反响。领导干部的模范作用，极大调动了第2页共8页群众的积极性，不断提高党组织的凝聚力和战斗力，使得学院各项工作受到了上级的好评。曾获XX市高校系统先进基层党组织称号，...
