档案工作管理五年发展规划VIP免费

档案工作管理五年发展规划为贯彻落实中央和xx省档案工作会议精神，加快我局档案工作制度化、规范化和科学化建设，促进我局档案工作不断发展，结合我局实际，制定2007——20XX年全局档案工作发展规划如下：一、指导思想及工作目标今后五年全局档案工作的指导思想：以建设有中国特色社会主义理论体系和党的基本路线为指导，立足档案材料的收集整理，狠抓基础设施建设，健全管理机制，提高档案管理水平，不断加大提供利用的广度和深度，进一步加快我局档案工作制度化、规范化和科学化的步伐，更好地为水利工作服务，为改革开放和社会主义现代化建设服务。到20XX年，全局档案工作基本实现以下主要目标：1、收集工作。按照有关规定，结合我局实际情况，建立健全收集工作规章制度，形成材料的部门和档案管理部门能够及时转递和全面收集档案材料，使局档案能够历史地、全面地反映富水水库建设、运行、管理、发展情况。2、整理工作。按照《中华人民共和国档案法》，建立健全定期整理与经常性整理相结合制度，每卷档案，做到认真鉴别，分类准确，编排有序，目录清楚，装订整齐，基本达到完整真实、条理精练、便查实用的要求，消灭整理工作的“死角”。3、基础设施建设工作。局档案室档案全部使用密集架存放，要基本实现“四室（档案库房、阅档室、荣誉陈列室、档案人员办公室）分开”，并达到防火、防潮、防蛀、防盗、防光、防磁、防高温等"十防"要求。4、人员配备工作。局档案室配备一名专职的管理人员，负责局档案规范管理。5、培训工作。组织档案管理人员参加各级档案管理学习培训工作，使局档案管理人员比较系统地掌握水利档案基本业务知识和逐步适应水利档案科学化管理的需要。6、计算机应用工作。局档案工作要实现运用微机管理档案信息，推广水利档案编目、转递等多项基础登记工作，实现计第1页共3页算机管理。二、各年度的主要工作任务完成好以上主要工作目标，要着重解决管档设施、管理手段、人员配备等问题，着重抓好档案材料的收集整理和利用、人员培训等基础性工作。各年度工作任务如下：20XX年：组织局档案管理人员学习考察，以及工程管理科技档案规范化知识培训，提高管档业务水平；局档案室使用铁质档案柜，全局范围内收集各科室保存材料。20XX年：成立专班，全局开展档案达标升级活动，配置专用计算机，完成档案信息的采集录入和校核等基础工作，初步应用计算机为档案管理服务；20XX年底实现档案规范管理a级目标。20XX年：逐步完善档案管理的配套设施设备，争取实现"四室分开"，配置档案管理专用库房，全面完成档案信息系统数据的采集录入和校核，力争实现20XX年局档案管理工作达到aa级目标。20XX年：不断拓宽计算机在档案管理工作中的应用范围，逐步实现由计算机辅助管理档案工作，全面完善档案规范管理制度。20XX——20XX年：全面实现各项主要工作目标，力争20XX年全局档案规范管理达到aaa级。三、实现工作目标和任务的主要措施1、从提高认识入手，进一步增强做好档案工作的责任感和紧迫感。档案工作是全局工作的重要组成部分，是水利工作中一项必不可少的基础性工作。党和国家关于水利工作宏观决策，也需要档案工作提供必要的资料和依据。进一步增强档案管理人员档案意识，充分认识档案工作在水利事业中的地位和作用，重视档案工作，热爱档案管理事业，增强做好档案工作的责任感和紧迫感。2、切实加强领导，全面落实各项工作目标和任务。局领导切实把档案工作列入议事日程，专门成立以局长为组长，副局长为副组长、局相关科室负责人为成员的“档案规范管理工作升级达标领导小组”、“档案鉴定、销毁工作领导小组”，定期听取汇报，加强督促检查，主动过问并研究解决档案工作中遇到的问题，为档案工作创造良好的环境和条件。局档案室根据《规划》提出的目标和任务，研究制定切实可行的实施方案，并抓紧组织实施。加强调查研究，及时掌握档案工作中出现的新情况、新问题，并认真研究解决。要抓住各自工作中的薄弱第2页共3页环节，有计划地逐一解决。3、加强队伍建设，全面提高档案工作人员的素质。建设好一支数量充足、政治和业务素质过硬的档案管理队伍。一是按照规定要求...