2022年11月12日贵州省直遴选笔试真题及解析第一题：案例分析题材料：政府购买服务的购买标准不统一，把教育资金用于建设，作风有问题不愿做...
办公室工作类排比句（2022年11月30日）(40例)1.以全员大学习争领悟之先，以主题大宣讲争弘扬之先，以思路大调研争变革之先，以风采大展示争...
“以”字型排比句40例（2022年11月30日）1.以干部的“辛苦指数”对冲经济的“压力指数”，以营商的“优化指数”对冲企业的“波动指数”，以...
5月助理人力资源管理师总复习-案例分析1.（1）你同意李明的做法吗？（2）假如同意，请你帮李明设计工工作岗位分析的环节和程序。（指南：P1...
11月物流师职业资格认证考试11月物流师职业资格认证考试（第一部分）一、判断题：（每题0.5分,共25分）对的的涂A,错误的涂B1．供应链管理强...
●主存储器和CPU之间增长高速缓冲存储器(Cache)的目的是(1)。(1)A．处理CPU、主存速度匹配B．增长CPU通用寄存器数量C．扩大主存容量D．扩大...
试题一（共15分）阅读如下阐明，回答问题1至问题4，将解答填入答题纸对应的解答栏内。【阐明】某企业网拓扑构造如图1-1所示。【问题1】（4...
第一部分职业道德(1～25题，共25道题)一、职业道德基础理论与知识部分(第1～16题)(一)单项选择题(第1～8题)1、如下有关道德的说法中，你认...
11月企业人力资源管理师三级试卷第二部分理论知识（26~125题，共100道题，满分为100分）一、单项选择题（26~85题，每题1分，共60分。每题只...
11月国家心理征询师职业资格三级技能考试试题公布时间：-4-1科目代码：230技能选择题案例问答题第一部分技能选择题(1～100题，共100道题)案...
第一章人力资源规划第一节企业人力资源战略规划第一单元战略性人力资源管理一．战略性人力资源管理概念的理解“通过人实现可持续的竞争优势...
11月企业人力资源管理师三级总复习大纲(全)加框和加★为必须掌握的要点。对于易出简答、分析、计算的内容，已尤其标注，敬请留心其他黑...
11月18日江西省直机关遴选公务员笔试真题及解析3个小时案例分析一给定一篇X省民政厅的会议记录，背景是学习宣传贯彻十九大精神。会议记录大...
2023年11月18日四川省宜宾市直机关遴选面试真题及解析（市党史研究室）第一题：“坐得了冷板凳，不说一句空话”，作为一名党史研究室工作人...
