绩效考核制度一、考核目的通过对员工工作绩效进行管理和评估，提高员工的工作能力和工作绩效，从而提高组织整体的工作效能，最终实现公司发...
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食堂考核制度一、餐饮主管管理考核：1.非餐厅的工作人员进入工作区，每发现一次扣2分。2.餐厅工作人员无证上岗，每发现一次扣5分。3.工作期...
员工绩效考核制度1.目的：为完善绩效管理体系，健全激励机制，通过对员工一定周期的工作成绩、工作能力及态度的考核，把握每一位员工的实际...
绩效考核制度第一章总则第一条为客观公正地评价员工的绩效和贡献，更好地激励和挖掘员工的潜能，强化员工的竞争与责任意识，提高公司整体效...
校务公开工作监督考核制度为保证我校校务公开工作落到实处，加强对各处室工作人员的监督检查，切实提高我校依法治校的水平，现根据我校实际...
工程质量考核制度为认真贯彻执行“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，构建安全生产长效机制，全面提升采掘专业工程质量管理水平，进一...
教师培训、入职、转正、离职一、教师培训：1.新教师入职前需经教学部培训老师对其课及上课流程进行培训。2.新教师课培训合格后，进入为期2...
二号新村小学学生综合素质评价制度一、指导思想全面贯彻《教育部关于积极推进中小学评价与考试制度改革的通知》精神，构建推进素质教育小学...
晋升考核制度一、目的：为了提升公司员工的个人素质和能力，充分调动全体员工的主动性和积极性，并在公司内部营造公平、公正、公开的竞争机...
项目部安全生产责任制考核制度建立和健全以安全生产责任制为中心的各项安全管理制度，是保障安全生产的重要组织手段。为明确项目部管理人员...
XX有限公司日常行为考核管理制度第一章总则第一条为了加强公司内容管理，有效控制影响生产秩序的行为，确保公司生产经营的正常运营，同时为...
万善镇小学教师法制教育培训制度为了加强全校教师的法制观念，使广大教师做到依法施教，避免体罚、变相体罚学生等违法事故发生，现特制订如...
1牛驼镇中学教师在职务评聘、教育教学考核中的评价制度一、为了全面贯彻国家教育方针，全面、公正、客观地评价教师工作，调动教师的工作积...
xxxxxxxxxx有限公司文件编号：00-0-00-000-0文件名称：质量考核制度版次：1页次：第1页共5页发行日期：1目的：控制过程质量和提高产品质量...
杭州巨峰科技有限公司深圳品质绩效考核管理制度杭州巨峰科技有限公司深圳分公司（A1版）编制：李疑萍批准：发布日期：2014年3月10日生效日...
环保工作考核细则第一章总则第一条为了加强公司环保工作，有效控制污染物的产生和排放，依据国家相关环保法规，制定本办法。第二条本办法适...
绩效管理与绩效考核制度第一章总则第一条公司员工考核目的1.对员工在一定时期内担当职务工作所表现出来的能力、努力程度以及工作实绩进行分...
曹大小学教职工考核制度和奖惩制度一、指导思想1、把教师队伍建设和员工考评工作结合起来，为全面提高学生整体素质这一中心服务。2、使评价...
华为研发部门绩效考核制度及方案目录摘要.....................................................3第一章：总则.............................
