下载后可任意编辑2024 年整形外科工作总结2024 年在院领导关怀、支持及领导下，全科医护人员共同努力，仔细落实“以病人为中心”的理念，积极开展“优质服务”活动，较好地完成了全年工作任务。现总结如下。一、2024 年整形外科基本情况项 目2024 年整形外科医护人员16 人助理护士1 人手术例数2717 人次治疗输液7159 人次二、医疗安全、员工培训工作（一）医疗质量安全工作1、2024 年整形科重视医疗质量及安全工作，加强医疗质量管理，把医疗安全工作放在日常工作的重点来抓，时刻强调医疗质量安全工作的重要性。2024 年度整形外科术前、术后诊断符合率达 100%，无菌手术切口甲级愈合率 98.5%，甲级病历率大于 90%，未发生重大医疗责任事故，各项科室质量指标均达标。2、加强科室管理，根据医院质量管理体系要求，我们仔细抓好各项规章制度的落实，特别是抓好核心制度及岗位责任制度的落实，检查整改存在的问题，在制度上防止医疗差错及事故的发生。3、医疗质量水平的提高是防止医疗差错及事故发生的技术保证。科室注重基础理论培训和专业技术培训，坚持每两周一次业务学习，抓好年轻医师的专业培训，仔细落实三级医师查房制度，通过查房和“师带徒”的形式，以提高年轻医师的诊治水平。4、仔细做好医护、医患关系的维系，提高满意度。（二）积极开展“优质服务”活动1、整形外科在医务科护理部指导安排下，开展了院前急救及护理组开展了人工心肺复苏的竞赛活动。2、加强医患沟通，改善服务态度及服务质量，体现了人性化医疗护理。在全院满意度调查中，整形外科的病人满意度都在 90%以上。3、整形外科历来有着优良的团结协作精神，是一支作风过硬的集体，这不仅体现在平常的医疗护理工作中，在突发事件面前更能体现这种优良作风。4、整形外科不仅是一个团结的集体，同时也是一个乐于奉献的集体。今年 3 月份，整形外科手术病人多，护理工作繁重，为了完成整形外科住院手术工作，许多医生、护士带病工作，特别是晚上也常常需要加班加点地工作，却从没有人向医院及科室提出过任何酬劳。（三）员工培训工作1、加强对科室员工的基本技能及素养培训，除了参加医院组织的学习外，科室进行两周一次的业务学习，以提高员工的专业理论水平。2、积极开展“师带徒”活动，在思想、政治、业务等进行了一对一的传、帮、带。3、对新员工按规定要求进行岗前培训。4、积极参加深圳市继续教育中心组织的学习培训及学术沟通活动。（四）节能减排工作...
