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2024年焊装车间全年工作总结VIP免费

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下载后可任意编辑2024 年焊装车间三(二)班全年工作总结冬去春来,龙年的钟声即将敲响,我们在紧张而又繁忙的工作中走过了 2024 年,在这三百多个工作日程中,修饰班有过自豪,有过教训,现就全年各项工作总结如下:一、人力资源稳定,整体综合素养提高工程机械线修饰班现有人员 48 人,元月份间新入员工 11 人,班组提倡“传、帮、带”体制,以老带新,整体战斗力大有提升,全年共焊接工程机械系列 个品种共 台驾驶室总成,全年加班时间比去年每天减少 1-1.5 小时,星期天休息时间比去年增多 10 来天,质量日报频次比去年减少 5%,人员综合技能大有提高,能独立生产各类型产品比去年多 4-5 个品种,班组响应公司号召,利用空置闲地,抽调业余时间开荒种植菜园,美化了公司环境,累计交菜 2000 余斤,整个班组精神面貌神采奕奕,斗志昂扬。二、安全生产,预防为主,“6S”理念更加固化修饰班一直提倡“安全生产,预防为主”的安全理念,上半年组织全员参加学习《职业健康安全危险源预防措施》12 次,安全理念测评考试平均成绩达 95.6 分,下半年接着实施《齐星公司机械产业园安全生产标准化岗位达标考评办法》全员通过,平均成绩达 878.6 分,全年共学习 30 余次,现场安全措施讲解 14 次,修饰班全年对电动葫芦、单臂吊、桥式行车实行专项培训十余次,整改平衡器安全绳、安全挂钩 30 余次,每周安全检查电源线、劳保防护品穿戴及各工位安全危险源防范措施,日清日结,全体安全意识加强,全年无重大安全事故发生。生产作业现场井然有序,工位器具、物料转运车定置存放,悬点挂放高矮一致,二楼平台死角彻底清理,每日巡检,喷涂各色定置线每季度一次,各种“6S”管理标识掩然入目,重点培训全员“6S”理念标准化,实行相应措施使整个班组的工作环境焕然一新,整齐化一,全年班组在车间的“6S”评比看板中比去年同比上升了 30%。三、过程质量环环相扣,产品质量稳中有升全年产品质量工作中,班组内控质量问题 307 起,反馈上序质量问题156 频次,流出班组质量日报 39 次,主要表现在改制改型产品,人员换岗顶岗,生产中细节问题控制不力等因素,班组根据产品型号多,改制改型频繁,各种工装样板、借用件各目繁琐的原因,班组致力于眼到、心到、人勤、手勤、每日早会由班组质管员公示当日生产品种和质量预警,换线时间节点,各工序控制要素,随线做好过程监察记录,随时明察和纠正生产过程中的大小质量问题,每...

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