新员工入职领导讲话范文篇1 各位新入职的员工、大家下午好
经过二天的入职培训，相信各位员工对 XXXX 公司有了初步的了解，对公司的管理架构、经营范围、经营规模、业绩前景、企业文化等也有了初步的印象
公司此次培训，还将组织各位新员工参观公司的xxxx和正在规划建设的新基础
员工们经过二天的培训，有了一定的收获，对自己入职以后的工作及职业前景已经有了初步的规划，并做好了随时投入岗位工作的准备，在你们即将入岗入职之前，再与大家一起谈谈，希望通过进一步的沟通交流，促进我们的企业与新进员工步调合一，和谐共赢
下面我讲三点意见，与各位共勉
一、面对现实，切合实际，找准目标，认真筹划 各位都是八零、九零后的优秀毕业生，是在我们国家改革开放步入攻坚克难时期走向社会，开始工作的
你们成长的和即将工作的年代，与你们的一上代有着很 大的环 境 差 异 ，有一首 网 络 民 谣 形 象地 描 述 了其 中 的部 分 现象：“当 我们读 小 学 的时候 ，读 大学 不 要 钱 ;我们要 读 大学 的时候 ，读 小 学 不 要 钱 ;我们还没 能 工作的时候 ，工作也是分 配 的;我们可 以工作的时候 ，撞 得 头 破 血流才 勉强 找份 饿 不 死 人 的工作做;当 我们不 能 挣 钱 的时候 ，房 子 是分 配 的;当 我们能 挣 钱 的时候 ，却 发 现房 子 已经买 不 起了
”这 种 描 述 虽 有部 分 夸 张 ，但 还是反 映 了部 分 现实
面对新的就 业及工作环 境 ，我们新入职大学 生应 该 如 何做呢
首 先 、面对全 新的企事 业单 位用 人 机 制 ，必 须 有全 新的入职态 度
激 烈 市 场 竞 争 环 境 迫 使 企业采 取 全 新的用 人 机 制 ，即打 破 铁 钣 碗 ，实行 “优胜 劣 态 ”的用 人 机 制
这 与你们的上一代有着很 大的差 别
