第 1 页 共 4 页开展严肃换届纪律和提升组织工作满意度谈心谈话活动情况汇报（选编）区旅游文体广电局深入开展谈心谈话活动情况汇报根据区委“关于开展严肃换届纪律和提升组织工作满意度谈心谈话”的要求，我局本着谈心谈话形式多样、方法灵活的原则，认真组织实施谈心谈话活动，确保谈心效果达到预期的要求，现将有关情况汇报如下：一是高度重视，确保活动取得实效。充分认识换届纪律的重要性，切实把行动和思想统一到中央、省、市、区部署要求上来，自觉遵守各项规定。二是认真抓好本职工作，坚持遵守纪律不放松，执行标准不走样。将此次活动作为进一步加强领导班子和干部队伍建设，提升人事人才工作水平的一项重要举措，领导班子召开专题会议进行安排部署。要求领导班子成员之间，领导干部与分管科室干部之间，分管科室干部与一般干部职工之间开展谈心活动，实现谈心活动全覆盖，并要求做好详细记录，确保此次活动取得实实在在的效果。三是切实抓好宣传教育工作，努力营造风清气正舆论环境，为换届工作顺利进行发挥积极作用。四是强化沟通，坦诚相见，广泛深入地进行谈心第 2 页 共 4 页交心。在谈心活动中，全局干部职工通过沟通思想，增进理解，找准问题，形成共识，共同进步。五是认真总结，深刻剖析，切实找准问题和整改方向。在谈心谈话结束后，召开了总结会议，对活动开展情况、查摆的问题及今后工作的意见建议进行分析总结，明确了努力方向，研究制定了详细的整改措施。 XX区旅游文体广电局党组二 0 一一年五月五日收费站深入开展谈心谈话活动情况汇报根据 XX司安新办【 XX】74 号《关于开展领导干部谈心谈话活动的通知》文件精神及要求，我站高度重视，合理安排谈心谈话时间，圆满完成了各项工作任务，现将我站开展谈心谈话活动情况汇报如下：一、基本情况。。站现有职工161 人，请长期病假及产假的共计 10 人，参加谈心活动151 人。二、主要内容和做法（一）高度重视，周密安排为保证谈心活动取得实效，活动开展前，我站成立了谈心活动领导小组。召开了站务会，站领导传达了关于谈心活动的文件， 强调谈心活动的意义，并结合我站的实际，第 3 页 共 4 页做了精心部署、明确了责任和分工，并对如何组织搞好谈心活动，提出了谈心要求。（二）明确责任，确保谈话层面我站谈心谈话的方式和层面包括：集中谈话和个别谈话相结合；站领导与各值班站长谈心；站领导与班组职工谈心。（三）内容广泛，措施得当我站围绕...
