下载后可任意编辑员工短期聘用合同书 甲方：________________________ 乙方：________________________ 甲方聘用乙方为短期员工，双方经过平等协商，彼此同意约定下述条款以共同遵守。 一、乙方的考勤与管理悉按甲方员工手册办理。 二、乙方的职务或工种为： 三、乙方受聘于甲方期间，应根据甲方工作安排，在下述工作场所履行职责： 1甲方公司总部。 2甲方在全资公司或参股的合资公司。 3甲方在内地省份机构及境外机构。 4应出差服务的场所。 四、乙方工作职责、事项由甲方依乙方的职务或工种，并视乙方能力及甲方需要进行分派。 五、乙方的正常工作时间每日为×小时，每周×个工作日，其工作、休息、休假等，依员工手册办理。 六、甲方根据工作需要，要求乙方加班时，除不可抗拒的事由外，乙方应予配合，有关加班事宜，依员工手册办理。 七、甲方按国家规定实行社会保险制度，并为乙方投保。 八、甲方应按月支付乙方酬劳，乙方的工资待遇每月__元人民币。 九、乙方在医疗费用报销和劳保福利方面享受正式员工一半的待遇。 十、乙方每月工资由甲方次月五日发放，若工资发放日适逢公司日或假日， 甲方可提前或推后一日或数日发放。 十一、甲方对乙方奖励，分为嘉奖、记功、晋级、评为先进生产(工作)者和劳动模范等五种。甲方对乙方的惩处，分为警告、记过、降级、辞退、除名等五种。以上奖励及惩处事由和办法，依员工手册办理。奖励及惩处记录列为甲方考核乙方的依据之一。 十二、甲方因业务萎缩或乙方不能胜任甲方工作时，甲方有 权终止本合同，并提前一个月通知乙方，合同终止时，甲方增发乙方一个月的工资。下载后可任意编辑 十三、乙方主动提出解除本合同时，须提前一个月通知甲方，调离时，乙方须按员工手册办理有关手续，且甲方不予增发一个月的工资。 十四、乙方声明乙方在签署本合同时，业已获得员工手册，并加悉全文，同意遵守各项规定。 十五、本合同有效期为一年，期满以后自动失效。若甲乙双方同意，可于合同期满前一个月续签合同。 十六、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，经双方签字后于年月日起生效。 十七、甲乙双方就履行本合同所发生一切争吵，同意以劳动局为第一仲裁机关。 甲方：________________________ 乙方：________________________ 签约代表人(签字)：____________身份证号码：____________ 职称：________联络方式：__________
