下载后可任意编辑工资集体协商专项集体合同审查意见书编号： 人社集审字（ ）第 号企业名称： 地址： 合同类别：□企业 □区域 □行业 □首次签订 □续订 □变更企业方首席代表职工方首席代表协商户数联系人电话审 查 意 见□同意 合同编号：工资集体合同期限： 年 月 日 — 年 月 日经审核，你单位报来的工资集体合同，符合有关法律法规政策，自 年 月 日起生效。□ 不同意（请在一下注明主要原因）□ 协商主体资格：□ 协商程序：□ 合同内容：其他原因： 经办人： 年 月 日分管领导意见（签名）： 年 月 日 人力资源社会保障部门（盖章） 年 月 日 工资集体协商专项集体合同送审表送审单位（盖章）： 工资集体合同名称： 合同类别：□企业 □区域 □行业 □首次签订 □续订 □变更甲方（企业方）乙方（职工方）企业性质职工人数地址：会员人数：法定代表人：代表产生方式：首席协商代表：首席协商代表：现任职务：现任职务：协商代表人数：协商代表人数：联系人：联系人：联系电话：联系电话：送件人签名：收件人签名：工作部门：工作部门：-------------各类专业好文档，值得你下载，教育，管理，论文，制度，方案手册，应有尽有--------------下载后可任意编辑职务：收文编号：联系电话：联系电话：送 达 日 期 ： 年 月 日收件日期： 年 月 日工资集体合同有效期： 年 月 日至 年 月 日工资集体协商要约书 ：为建立和谐稳定的劳动关系，维护职工合法权益，促进企业健康进展，根据《中华人民共和国劳动合同法》、《湖北省集体合同条例》，结合黄石市企业工资指导线及本企业实际，我方拟同你方进行 年度第 次工资集体协商。为使协商工作顺利进行，特提出如下建议： 一、集体协商会议时间和地点：建议于 年 月 日在 进行首次协商，并根据协商进展，确定下次协商时间，但最后一次协商时间不宜超过 年 月 日。二、集体协商的主要内容（在项目前打“√”）□工资分配制度、工资标准和工资分配形式□工资总额、平均工资水平及调整幅度□企业最低工资标准、劳动定额及工时工价标准□加班加点工资、津贴、补贴标准和奖金□病事假、婚丧假、探亲假和妇女孕期、产期、哺乳期几及种带薪假期间、依法参加社会活动期间的工资待遇□高寒高温等艰苦岗位及有毒有害作业场所岗位的补贴□工资发放时间、支付办法□保险福利待遇需协商的其他有关事项 。三：双方集体协商代表：建议双...
