无领导小组讨论面试真题分类精讲一、开放式无领导小组讨论题目开放式无领导小组讨论题目的答案范围很宽泛，几乎无法确定参考答案，只能凭借考官的主观判断结合考生的横向比较来给出评价，所以给考官带来一定的操作难度；但同时却给了考生极大的想象空间，考生回答问题时只需要考虑答案是否全面、是否有针对性，思路是否清晰、是否有新的观点和见解等，除此之外，考生可以自由发挥、自由想象
【经典例题】你认为什么样的领导是好领导
【解析】关于本题，考生可以从很多方面给出答案，如领导的人格魅力、领导艺术、领导的专业技能、 领导的管理方法等来回答， 可谓仁者见仁， 智者见智，考生完全可以列出很多的优良品质来描绘自己心目中的完美领导形象
下面我们分别从五个方面给出参考答案
【参考答案】思路一：我心目中的好领导应该是能够正确地认识自己、完善自己、并有着完美人格的领导
一是率先学习，不断完善自己；二是工作作风优良，职业道德感强；三是廉洁自律意识强，自我约束严；四是刚正不阿，对待下级公正公平、坦诚相待，和蔼可亲；五是能与上下级形成良好的互动关系，有能力打造优秀团队
【点评】 此答案采用完美无缺式的答题方式，把做一名好领导的各种要素尽可能地进行了罗列，内容丰富
缺点是缺乏逻辑主线，层次稍嫌凌乱
思路二：好的领导干部要过好“四关 ”：第一，要过好权力关
领导的权力是人民给的， 使用权力时必须牢记为人民服务的宗旨，全心全意为人民谋利益，切不可将权力视为己有、为己所用
第二，要过好名利关
名和利伴随着我们每一个人， 但共产党人是不求虚名、不争浮利的
领导不能随着职位升迁，工作取得成绩，放松政治、思想、道德的修养
名利思想是一种精神腐蚀剂，它会使人的事业心消退， 为人民服务的思想淡化
第三，要过好法律关
法律是人类最伟大的发明，别的发明使人类学会了驾驭自然， 而法律让人类学会了驾驭自己
各级领导是人民意志的执行者、代表
