下载后可任意编辑x x 建 设 工 程 集 团 公 司职 务 说 明CNJS/BG007 － 01 № 001-03/03 部门：职位：总经理直接上级：下属：副总、管理者代表、部门负责人入职要求（包括学历、技能、培训及工作经历等）：大专以上学历，具有一定的社交和管理能力，具有五年以上从事建筑行业工作经验，工程师以上职称，熟悉本公司质量管理体系。主要职责和权限：1．全面贯彻执行《中华人民共和国建筑法》以及国家其它有关建筑工程质量的法律、法规，坚持“创优增效、务实求新、与时俱进”的质量方针，使公司质量管理工作在达到国家有关条例要求的基础上，逐步达到国际标准的要求；2．主持制定、批准、发布并组织实施公司质量方针、质量目标、质量手册；3．组织制定公司副总经理、各部门负责人的职务说明、实施奖罚4．对公司 QMS 的有效运行和工程质量全面负责，任命管理者代表，主持管理评审5．负责公司资源配置，批准员工培训的计划6．批准成立项目经理部，任命项目经理7．协调和领导各部门工作生效日期：2024-03-20编制：批准：下载后可任意编辑x x 建 设 工 程 集 团 公 司职 务 说 明CNJS/BG007 － 01 № 002-03/03 部门：职位：管理代表直接上级：总经理下属：入职要求（包括学历、技能、培训及工作经历等）：大专以上学历，熟悉 ISO9000 标准及公司质量体系文件，具有内审员资格，从事建筑五年以上工作经验，助理工程师以上职称主要职责和权限：1．负责组织实施公司质量管理体系的建立、实施、保持的改进2．负责向总经汇报 QMS 业绩和任何改进的需求3．通过贯彻实施质量管理体系 ，增强公司员工的质量意识4．负责组织实施内部质量管理体系审核，协助总经理做好管理评审5．协调处 QMS 正常运行有关问题，使之持续有效运行并不断完善6．就质量管理体系有关事宜同外部的有关方面联络生效日期：2024-03-20编制：批准：x x 建 设 工 程 集 团 公 司下载后可任意编辑职 务 说 明CNJS/BG007 － 01 № 003-03/03 部门：职位：副总经理直接上级：总经理下属：分管部门负责人入职要求（包括学历、技能、培训及工作经历等）：大专以上学历或从事相关专业八年以上工作经验，熟悉公司质量管量体系，工程师以上职称主要职责和权限：1．全面负责分管部门的管理工作，负责组织分管部门的各项工作的开展2．负责处理本部门的一切事宜生效日期：2024-03-20编制：批准：x x 建 设 工 程 集 团 公 司下载...
