违 章 心 理 分 析 案 例 材 料 (一 ) 如 何 杜 绝 因 人 员 习 惯 性 违 章 而 造 成 的 事 故 成 为 安 全 生 产 工 作 的 一 个 永 恒 主 题 ，笔 者 通 过收 集 事 故 快 报 以 及 自 己 日 常 从 事 安 全 监 察 过 程 的 一 些 感 悟 ，对 人 员 习 惯 性 违 章 的 心 理 分 析 和预 防 对 策 的 一 些 想 法 介 绍 出 来 ， 谨 供 大 家 共 同 探 讨 。 一 、 习 惯 性 违 章 原 因 分 析 现 代 安 全 管 理 理 论 认 为 ： 人 的 习 惯 性 违 章 违 纪 行 为 动 机 是 由 三 个 因 素 决 定 影 响 的 ： 一 是 ： 行 为 者 对 违 章 行 为 追 求 的 程 度 ， 即 行 为 者 对 行 为 后 果 的 期 望 程 度 。 体 现 为 行 为 者 对 行为 后 果 价 值 的 判 断 。 行 为 后 果 对 行 为 者 的 价 值 越 大 ， 行 为 的 动 机 就 越 强 烈 。 结 合 日 常 参 加 班组 安 全 活 动 学 习 心 得 体 会 ， 我 认 为 行 为 者 违 章 时 存 在 有以 下违 章 心 理 。 （一 ）侥幸心 理 作 业人 员 在 工 作 过 程 中， 有时 存 在 侥幸心 理 。 认 为 在 现 场工 作 时 ， 严格按照规章 制度执行 太过 于烦琐或机 械， 未严格按照规章 制度 执行 或执行 没有完全 到位， 不是 违 章 行 为 。况且认 为 即 使偶尔出 现 一 些 违 章 行 为 也不会 造 成 事 故 。 事 故 案例： 山西省太原 某焦化厂皮带运输机 伤害事 故 （侥幸心 理 ） 2001 年6 月14 日 ，山西省太原 某焦化厂发生 了一 起皮带机 伤害事 故 ，导致1 名操作 工 死亡。 【事 故 经过 】 6 月14 日 15 时 ， 该厂备煤车间3 号皮带输送机 岗位操作 工 郝某从 操作 室进入3 号皮带输送机 进行 交接班 前检查清理 ， 约15 时 10 分 ， 捅煤工 刘某发现 3 号皮带断 煤， 于是 到受煤斗处检查， 捅煤后 发现 皮带机 皮带跑偏， 就 地调整无效， 即 向3 号皮带机 尾轮部位走去， 离机 尾约5—6m 处， 看到有折断 的 铁锹把在 尾轮北侧， 未见郝某本人 ， 意识到情...
