企业XX年党支部工作计划写工作计划实际上就是对我们自己工作的一次盘点。让自己做到清清楚楚、明明白白。工作计划是我们走向积极式工作的起点。下面是教师范文吧为你推荐的工作计划范文，欢迎参考。转眼间我们又迎来了崭新的20XX年。为了在新的一年里把工作做得最好，特制订了以下的工作计划。一、强化学习，提高领导班子的整体水平1、完善修订党总支中心组学习制度，认真学习党的“十八”大精神，学习法律、专业技术和经济知识，贯彻落实“三个代表”的重要思想，提升领导班子的政治觉悟及专业水平。2、开展争做勤政廉优好干部活动，要求领导干部自觉遵守的纪律和公司各项规章制度，勇于开展批评和自我批评，不断改善自己的工作作风，形成团结和睦，优势互补，拼搏向上的战斗集体。3、进一步完善对领导班子的监督机制，严格遵守各项廉政制度，健全党风监督网络，拓宽群众对领导的监督渠道，全面完成党风廉政建设责任书各项目标。二、以学习“十八”精神为契机，加强党的建设。1、建立健全公司党建工作机制，加强对乡镇供电所党组织的工作指导，探索建立指导乡镇供电所党组织工作的正常工作机制和工作方式。争创“基层先进党组织”。2、修订党支部目标考核细则，对直属党支部工作进行日常量化考核。细化、分解党风廉政建设责任书各项目标，实行完成党风廉政建设责任书风险抵压制度。鼓励基层党务工作者工作创新。3、继续执行“三会一课”制度，坚持每月一次政工例会，努力提高会议质量，真正作为促进、交流、学习的载体。三、进一步加强干部队伍的规范管理。1、进一步加强对中层干部管理，认真执行《中层干部管理细则》、《中层干部任前公示制》，实行先述职、后测评，坚持和完善中层干部年度考核奖惩制度。研究制定以工作实绩为第1页共2页主要内容的考核指标体系，建立中层干部实绩考核档案，并作为选拔任用干部的主要依据。2、强化中层干部再培训，采取多种形式加强对中层干部的经营、法律、信息及管理知识的学习，拓宽中层干部的知识面、优化中层干部知识结构，进一步提高中层干部队伍素质。以上就是我们工作的计划。如有不当之处，还请大家批评指正。谢谢大家。第2页共2页
