X X 系统试运行培训计划 XX 系统 试运行培训计划 XX 项目组 2011-8-22 XX 系统试运行培训计划 2 目录 1 背景........................................................................................................................................... 3 2 目标........................................................................................................................................... 3 3 试运行区域定义 ....................................................................................................................... 3 4 人员角色定义 ........................................................................................................................... 3 5 培训........................................................................................................................................... 4 4.1 培训方式定义 ............................................................................................................... 4 4.2 培训资料准备 ............................................................................................................... 4 4.3 人员培训 ....................................................................................................................... 5 6 附件 A：培训计划 ................................................................................................................... 6 XX 系统试运行培训计划 3 1 背景 为提高系统质量以为试运行任务做准备，也为了提高测试效果，在组织分角色模拟业务测试任务开始前对参与人员进行有针对性的培训是有必要。 而根据项目的实际情况，系统试运行共分为两个阶段，对应的人员培训业需要分为两个阶段执行。 2 目标 本次培训采用按角色将人员分类进行分别培训的方式开展。 本文档的目的主要是对人员、角色、培训资料以及培训方式和培训时间等进行规范和明确。 通过组织培训，使得所有参与测试的人员对配件供应链系统有一个比较直观、深刻的了解，能够熟练掌握本系统功能的应用，以使得参与试运行测试的人员能在比较短的时间内完成功能测试的任务。 3 试运行区域定义 经...
