1 / 7 湖北中电纯阳山风电有限公司公开招聘岗位职责与任职资格(集团公司系统内)部门工作岗位人数主要职责任职要求综合部人力资源主管. 负责员工工资及其他人工成本费用管理;. 建立适应公司发展需要的分配激励机制。负责员工考勤,统计员工休假;. 负责缴纳社保、公积金、企业年金、企业补充医疗保险等各项费用,负责社保、公积金、企业年金转移、接续、结算工作;. 组织各部门定期进行目标和绩效考核,收集、汇总公司绩效考核信息,分类反馈评价考核意见;. 完成领导安排的其他工作。. 年龄周岁以下,身体健康;. 大学本科及以上学历(年及以后毕业生须有全日制本科学历),人力资源管理或发电厂相关专业;年以上电力企业工作经历年以上人力资源管理专责工作经历;. 坚持原则,爱岗敬业。熟悉发电厂的生产流程,熟悉人力资源管理的业务流程和相关的政策法规;. 具有较强的文字写作、组织协调及分析判断能力,能吃苦耐劳;. 具备必要的专业知识和专业技能,能够熟练使用、、等办公软件;. 具有较强的语言表达和沟通能力、分析解决问题能力;. 具有敬业奉献精神和团队合作精神,责任心强;. 有较强的抗压能力;. 中共党员优先。综合部内控法务主管. 根据公司发展需要,从法律角度建立及完善公司的风控体系、建立风控管理制度;. 根据国家政策、行业发展、市场情况的变化,及时提示潜在的项目风险,从法律角度提出改进业务和项目风险控制的工作建议;. 进行公司相关协议草拟、修改和完善,审核合同、项目文件,参加或配合公司商务谈判,提供法律专业支持;. 公司其他日常法务内控事务;. 完成领导安排的其他工作。. 年龄周岁以下,身体健康;. 大学本科及以上学历(年及以后毕业生须有全日制本科学历),内控法务或发电厂相关专业;年以上电力企业工作经历年以上内控法务专责相关工作经历;. 坚持原则,爱岗敬业。熟悉发电厂的生产流程,熟悉内控法务管理的业务流程和相关的政策法规;. 具有较强的文字写作、组织协调及分析判断能力,能吃苦耐劳;. 具备必要的专业知识和专业技能,能够熟练使用、、等办公软件;2 / 7 部门工作岗位人数主要职责任职要求. 具有较强的语言表达和沟通能力、分析解决问题能力;. 具有敬业奉献精神和团队合作精神,责任心强;. 有较强的抗压能力。综合部档案文秘专责. 负责公司相关资料文件的接收、装订、传阅、送签,对机要、机密文件负保密责任;负责公司内的复印、传真、打印等工...