全国医院工作制度与人员岗位职责培训资料

下载后可任意编辑全国医院工作制度与人员岗位职责培训资料12024 年 4 月 19 日下载后可任意编辑<全国医院工作制度与人员岗位 职责(第二稿)>行政管理 目 录 1—30 项 一、医院领导干部深化科室制度(82-1) 二、会议制度(82-2) 三、请示报告制度(82-3) 四、院总值班制度(82-4) 五、卫生工作制度(82-5) 六、病历管理制度(82-6) 七、医疗统计制度(82-7) 八、医学图书管理制度(82-8) 九、进修工作制度(82-9) 十、入、出院工作制度(82-12) 十一、住院处工作制度(82-13) 22024 年 4 月 19 日下载后可任意编辑十二、探视、陪伴制度(82-14) 十三、挂号工作制度(82-19) 十四、医院职工培训制度(92-6) 十五、社会监督制度(92-2) 十六、医德教育和医德考核制度(92-3) 十七、逐级技术指导制度(92-5) 十八、档案管理制度(新增) 十九、信息部门管理制度(新增) 二十、医院应急管理制度/预案(新增) 二十一、卫生技术人力资源管理制度(新增) 二十二、医院各种标示管理制度(新增) 二十三、消防与安全管理制度(新增) 二十四、投诉处理管理制度(新增) 32024 年 4 月 19 日下载后可任意编辑二十五、医院信息公示制度(新增) 二十六、员工意外损害(含感染、化学、放射等)管理制度(新增) 二十七、医院依法维护病人权利的制度(新增) 二十八、患者知情同意告知制度(新增) 二十九、医师外出会诊管理制度(新增) 三十、医院院务公开制度(新增) 一、医院领导干部深化科室制度(82-1) 1.常常深化科室调查讨论 1.1 医院领导干部要常常深化所分管的科室,调查讨论,直接掌握情况,抓好典 型,协助总结推广先进经验。 1.2 深化科室,围绕患者安全,重点抓医疗、护理、教学、科研、后勤保证以及 服务质量、病人生活等工作。征求科室及各类人员对医院管理工作(包括医院 长远规划和近期目标)的意见和建议,表扬好人好事,改进工作。 42024 年 4 月 19 日下载后可任意编辑1.3 院领导要参加部分业务实践,如查房、重大手术、疑难病例的会诊、危重病 员的抢救及其它有关业务活动等。 2 医院领导行政查房 2.1 医院领导至少每月主持一次行政查房,各相关职能科室负责人参加,深化到 一线科室,重点检查医疗、护理、科技、教学、后勤保障及科室管理等方面的 工作情况,听取病员和临床科室职工的意见和要求,发现问题及时解决。 2.2 行政查房前,相关职能科室要到基层了解情况,听取意见反映,作好准备。 每次查房要确定主题,围绕主题...