下载后可任意编辑考试标题《党政领导干部选拔任用工作四项监督制度》试卷本试卷共有推断题 15 道, 单选题 10 道, 多选题 15 道, 总分 100 分, 60 分及格
所属课程 党政领导干部选拔任用工作四项监督制度 倒计时 31:31一、 推断题 ( 15 道) 1
组织人事部门对工作中发现、 群众举报或者新闻媒体反映的线索清楚、 内容具体的违反干部选拔任用工作规定的问题必须进行调查处理, 也可会同纪检监察机关进行调查处理
( ) 正确错误2
若对本地区本部门领导成员违反干部选拔任用工作规定的行为不提出反对意见的, 不予追究组织人事部门主要领导干部和有关人员的责任
( ) 正确错误3
若不如实向党委( 党组) 报告民主推举、 民主测评、 考察等情况的, 追究组织人事部门主要领导干部和有关人员的责任
( ) 正确错误4
若干部考察组负责人和有关人员不仔细审核干部档案, 导致干部信息不准确, 造成严重后果的, 须追究其责任
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领导干部的近亲属在领导干部所在地区提拔担任下一级领导职务的作出决定前应当征求上一级组织( 人事) 部门的意见
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临时动议决定干部任免的, 追究党委( 党组) 主要领导干部或者有关领导干部的责任( ) 正确错误7
除领导班子换届外, 一批集中调整干部数量较大的在作出决定前不必征求上一级组织( 人事) 部门的意见
( ) 正确错误8
地方党政领导班子集中换届时, 能够只对本级党委新提拔的正职领导干部进行评议
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党委负责人代表常委会报告干部选拔任用工作
干部选拔任用工作专题报告必须作为单独的报告
( ) 正确错误10
在党政领导干部选拔任用工作中, 若故意向干部选拔任用问题调查部门提供虚假信息或者不实材料的, 追究有关领导干部和人员的责任
( ) 正确错