HRPlanningSystemIntegrationandUpgradingResearchofASuzhouInstitution2009年上半年工作小结及下半年工作计划江都市劳动和社会保障局2009年6月19日今年以来,在市委、市政府的正确领导下,在上级主管部门的悉心指导下,我局坚持以人为本、为民服务的理念,深入落实科学发展观,积极应对金融危机带来的负面影响,迎难而上,奋力争先,力求突破,各项工作收到了明显成效
现将半年来主要工作总结如下:一、上半年主要工作情况(一)就业再就业注重“五有”
去年10月份以来,针对国际金融危机带来的岗位减少负面影响,积极从“五有”入手,化解就业压力
1、市场就业有特色
加大岗位采集力度,利用市、镇两级1市场举办各类招聘活动,突出做好高校毕业生、返乡农民工、困难户、灾区求职者等重点人群的就业服务
1-6月份,采集岗位12817个;推荐就业4973人,其中,下岗失业职工再就业1823人;城镇登记失业率为2
采集岗位数、推荐就业数、新增农村劳动力转移数,均处于扬州各县市前列
2、就业援助有政策
一是落实社保补贴,对自主创业的1200名下岗失业人员发放2006-2008年社保补贴130万元
二是向200名自主创业人员发放扶持资金20万元
三是对2002年以来的500多名政府购岗人员进行跟踪服务,发放政府购岗补贴500万元
四是拟定新政策
拟定了《关于促进返乡农民工就业创业的意见》、《关于做好当前稳定就业促进就业工作的意见》
3、就业培训有规模
依托市、镇、村教育资源,多形式开展创业培训,建立两个创业孵化基地(其他县市只建立1家),上半年,就业再就业培训3484人;农村劳动力转移培训3621人;在职职工培训4700人;初、中级工发证2354人
4、平台建设有标准
我市人力资源市场功能建设,通过了省厅检查验收;丁沟镇人力资源市场进行了择址重