下载后可任意编辑环境方针目标指标与管理方案程序1下载后可任意编辑1 目的为建立、 实施与改进公司的质量环境管理体系, 实现对质量环境方针、 目标和指标以及为确保达成目标和指标而制度的环境管理方案的管理。2 适用范围适用于公司质量环境方针、 目标和指标、 环境管理方案的制定、 更改与实施。3 术语和定义 ( 无) 4 职责4.1 总经理制定质量环境方针, 并负责目标、 指标、 环境管理方案的批准。4.2 管理者代表组织目标、 指标的制定, 负责目标、 指标、 环境管理方案的审核, 并负责监督方针、 目标、 指标与管理方案的实施。4.3 总务部负责建立并改进本程序。 4.4 各部门负责环境方针、 目标、 指标与管理方案的具体实施。5 控制程序5.1 环境方针5.1.1 质量环境方针的制定总经理针对公司的实际情况, 适当的考虑相关方的要求, 制定质量环境方针并形成文件, 传达到全体员工。5.1.2 质量环境方针应确保a) 适合于公司的生产性质和规模以及环境影响; b) 对持续改进和污染预防,提高顾客满意度作出承诺; c) 对遵守有关环境法律、 法规和其它要求作出承诺; d) 为建立和评审质量环境目标和指标提供框架和基础; e) 与公司的其它方针一致。质量环境方针为组织的质量环境职责和环境表现水准设定了总体框架, 以此作为评判一切后续活动的依据。5.1.3 质量环境方针的更改每次管理评审, 需对质量环境方针予以重新评价。质2下载后可任意编辑量环境方针需要更改时, 须经总经理批准, 形成文件后重新传达。5.1.4 环境方针的宣贯a) 经过质量环境手册、 宣传标语等方式对公司各级管理者、 专业技术人员以及操作人员进行方针的宣贯; b) 总务部负责对全体员工进行质量环境方针的培训 , 以确保对方针的充分理解。5.1.5 环境方针的公开总经理应考虑相关方或公众的要求, 以适当的方式公开环境方针。5.2 质量/环境目标与指标5.2.1 目标与指标的制定a) 管理者代表于每年管理评审前组织质检部和总务部根据质量环境方针、 本年度顾客满意情况以及环境影响评价结果以及其它外界因素的变更, 制定新的质量环境目标与指标, 由管理者代表审核后, 报总经理批准生效。b) 管理体系建立之初的质量/环境目标与指标, 由管理者代表根据初始环境评审结果, 组织制定并审核, 报总经理批准后予以传达和实施。5.2.2 目标与指标的制定应考虑以下几个方面a) 质量环境方针的内容; b) 有关法律、 法规及其它要求; c)...
