(员工级)质量安全责任书(模板)VIP专享

中粮屯河股份有限公司临河番茄制品分公司员工级质量安全责任书2015 年是中粮屯河的“质量安全发展年”，为贯彻“员工安全生产属地管理和联保互保”的原则，落实员工在本岗位质量安全的主体责任，完善质量安全责任制体系，强化员工安全生产权利和义务，根据公司年度质量安全目标，有效防范本人发生轻微以上责任事故。依照车间主任与班组《质量安全责任书》和本岗位安全生产职责要求，双方本着“自愿平等、责权一致”的原则签订本责任书。详细指标和评分标准见下表：指标分类分项指标考核情形加、扣分项/备注事故指标1.安全生产事故本人不发生损失 5 个以内工作日；经济损失 1000 元以下的轻微及以上安全生产责任事故（（含相关的承包方责任事故）。1）发生二次轻微事故和一次小事故及以上事故，一票否决，年终奖考核为零。2）发生一起轻微事故，年终考核扣 50%。3）班组发生轻伤以上责任事故，其他班组发生四级以上责任事故、其他车间发生二级以上责任事故，承担相应连带责任。2.食品安全事故*不发生四级及以上食品安全事故1）发生四级以上食品安全事故，一票否决，年终奖考核为零。2）其他车间发生四级食品安全事故，年终考核扣 50%。注：发生事故后瞒报、谎报或拖延不报按照发生事故的级别加倍扣分处理。责任制指标3.岗位职责1）履行本岗位质量安全责任制。2）遵照质量安全操作规程作业。3）不违反公司质量安全管理规定。4）自觉提高安全生产意识并自觉接受监督。一项未履行或未遵守扣 1 分。岗位责任1.风险辨识1）主动参与岗位风险重新辨识一次。2）帮助组员和本人采取个人预防控制及事故应急措施，并遵守作业 “五想五不干”原则。一项未做扣 1 分。2.安全生产1）主动签订《安全生产承诺诚信1）未签订扣 1 分第 1 页共 4 页指标分类分项指标考核情形加、扣分项/备注诚信承诺建设书》和《安全驾驶诚信承诺书》。2）及时提出班组和其他成员的失信行为。3）达到 A 级（优秀诚信）成员，2）未及时提出一次扣 1 分3）达到 B 级扣 2 分， 达到 C级扣 4 分，达到 D 级考核分扣50%。3.参加质量、安全、环保培训1）按时参加公司、车间和班组级培训。2）可负责对新工人、转岗、复岗人员进行班组级安全教育。3）执行“师傅带徒弟”的有关规定。** Expression is faulty **一次未按要求参加扣 2 分。② 进行一次培训加 1 分，签订师傅带徒弟的加 3 分。4.设备设施管理1）检查维护安全生产设备和防护装置，保证安...