下载后可任意编辑编号： 劳 动 合 同 书 下载后可任意编辑甲方（用人单位）： 乙方（劳动者）： 签订日期： 2024 年 2 月 26 日海南省人力资源和社会保障厅监制根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，并共同遵守本合同所列条款。第一条 劳动合同双方当事人基本情况（一） 甲方 住所 法定代表人或者主要负责人 （二）乙方 别 住址 居民身份证号码 XXXXXXXXX 或者其他有效证件名称 证件号码 第二条 劳动合同期限（一）合同期限双方同意按以下第 1 种方式确定本合同期限：1、有固定期限：从 2024 年 2 月 26 日起至 2024 年 2 月 25 日止。2、无固定期限：从 年 月 日起至法定的终止条件出现时止。下载后可任意编辑3、以完成一定的工作为期限：从 年 月 日起至 工作任务完成时止。（二）试用期限双方同意按以下第 2 种方式确定试用期期限（试用期包括在合同期内）：1、无试用期。2、试用期从 2024 年 2 月 26 日起至 2024 年 5 月 25 日止。第三条 工作内容和工作地点（一）乙方同意根据甲方工作需要，担任 管理 岗位(工种)工作。（二）根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作地点为 海南岛内 。（三）乙方应根据甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。 第四条 工作时间和休息休假（一）甲、乙双方同意按以下第 1 种方式确定乙方的工作时间：1、标准工时制，即每日工作 8 小时，每周工作 6 天，每周至少休息一天。（风险提示：法律规定采纳标准工时制的，每日工作 8 小时，每周 不超过 44 小时，上述约定已违法属无效约定，并且按上述约定，在发生劳动争议时，劳动 者不用举证就能证明存在加班的事实 ） 建议修改为：1、实行标准工时工作制，平均每天工作时间不得超过 8 小时，每周至少休息一天。2、不定时工作制，即经劳动保障部门审批，乙方所在岗位实行不定时工作制。3、综合计算工时工作制，即经劳动保障部门审批，乙方所在岗位实行以 为周期，总工时 小时的综合计算工时工作制。（二）甲方根据国家有关规定安排乙方休息休假。第五条 劳动酬劳（一）、乙方试用期工资 元／月（既然已约定 试用期 ，就应 确定试用期工资）。（二）、试用期结束后，乙方工资按下列第 1 种形式执行，不得低于当地最低工资标准。1、工资 元／月。...
