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教务管理聘用合同

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下载后可任意编辑聘用合同甲方(聘用单位):盛世雅歌语言艺术培训中心法定代表人: 李美菁 乙方(受聘人): 甲乙双方本着友好合作精神,根据国家有关法规、规定,根据自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。第一条:合同期限1.合同有效期:自 年 月 日至 年 月 日止,合同期满聘用关系自然终止。2.聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。3.本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。第二条:工作时间1.周一至周日 8:30—11:30、14:30—18:30;周一至周二可根据实际情况调整休息时间。2.乙方若有特别情况无法工作,须前三日通知相关人员,如遇紧急情况(例如疾病、天灾等)须于上班时间至少 2 小时前通知。第三条:劳动酬劳按约定取得 元/月的基本工资,并根据工作量和工作效果给予奖金补贴;第四条:乙方的权利义务1.乙方负责接待来访者,接听咨询电话,并做好记录,如有特别情况应及时与上级沟通; 2.老师与学生上课的考勤登记,基础课、辅导课、补课以及专业小课老师上课签字登记;3.对学员学费的督促等工作。4.乙方必须熟悉并遵守甲方的管理制度及安排。5.有权要求甲方提供良好的工作环境和必须的教务管理条件。第五条:甲方的权利义务1.有权要求乙方按以上约定完成工作。2.按时支付劳动酬劳 /月,根据工作量和工作效果给予奖金补贴 。---------------------------------------------------------精品 文档---------------------------------------------------------------------下载后可任意编辑3.为乙方提供良好的工作环境和必须的教务管理条件。第六条:合同的变更、终止和解除1.本合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。2.确需变更合同的,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的, 原合同继续有效。3.本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时,聘用合同即自行终止。在聘用合同期满 一个月前,经双方协商同意,可以续订聘用合同。4.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承担违约责任:(1)发生不可抗力,即不能预见、不能避开并不能克服的客观情况而导致教务管理不能继续安排;(2)乙方故意不按双方约定完成工作要求,故意不遵守或违反学校的相关管理规定。(3)乙方被依法追究刑事责任的。除以上原因外,甲方提前解除合同的,应给予乙方赔偿。5.有下列情形之一的,乙方可...

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