美容院正式聘用美容师合同

下载后可任意编辑XXX 美容院正式聘用美容师合同XXX 美容院根据中华人民共和国国务院劳动法规和普洱市私营企业劳动管理实施办法，结合本美容院经营的具体所需今制订此劳动合同书。 双方根据“平等自愿”、“协商一致”的原则，签定本合同，确立劳动关系，明确双方的权利、义务，并共同遵守履行。 XXX 美容院美容院(以下简称“甲方”)同意聘请____________小姐/女士(以下简称“乙方”)为___________美容院合同工，职位__________，负责工作__________，身份证号码：___________________。 一、合同有效期： 为___年，从______年___月___日至______年___月___日止，劳动合同期满，在双方同意的条件下，可续签合同。 二、职责要求： (1)、乙方必须接受甲方的监督和指挥，按其职位要求及美容院的制度，努力做好工作。 (2)、甲方有名额保送乙方到外地学习专业知识，在乙方同意下，需加签一年的劳动协议。 (3)、乙方必须按《美容院员工手册》的全部内容和条款，严守美容院规章制度。 (4)、乙方每月有两天休息，每天工作时间由甲方安排，超出工作时间，美容院给予补贴或补偿相应的假期。 三、劳动酬劳： (1)、固定工资 元/月 (2)、月绩提成 元/月 (3)、提成奖金：完成核定月度销售任务部分，可获奖金____元。超出月度销售任务部分，提成____元。 (4)、完成全年销售任务(月度销售任务×2%)，于农历新年前，可获年终奖金。 (5)、所得税或个人收入调节税由乙方负担。 (6)、按美容院经营情况及员工对业务熟练程度，工作所业绩，在适当时间考虑调整职位及薪酬。 (7)、甲方每月 10 日如期发放上月工资。如遇节假日或休息日，应提前在最近的工作日支付工资，甲方每月扣除乙方 50 元的技术培训费，合同期满时乙方未对甲方造成任何经济损失，乙方提前一个月提出辞职，甲方将所扣费退还乙方。 四、福利及劳动保险：下载后可任意编辑 (1)、员工服务满一年，可依下列规定给予带薪年假： A、工作满一年以上未满三年者：每年 5 日 B、工作满三年以上未满五年者：每年 10 日 C、工作满五年以上未满十年者：每年 14 日 D、工作满十年以上者，每满一年递增一日，但总数不超过 30 日。 (2)、乙方享有国家法定公众假期，如因业务需要在法定假日不能休假，可由甲方安排在该法定假日前后六十天内补放。 (3)、乙方因病，实行计划生育，分娩及婚事、丧事等，按本美容院制定的具体办法处理。 (4)、乙方请事假，须有正当理由及以书面申请...