下载后可任意编辑为自己工作为用户工作为自己工作为用户工作 除国家行政、事业单位的公务人员、垄断性的国有企业之外，外资企业、民营企业员工的成长之路，无非有以下几条出路： 1、跟企业共同成长，共同进展： 在不同的岗位上为企业进展做贡献的同时，个人的综合素养和能力也不断的得到成长和进展
为社会，为企业，为个人制造价值，为家庭构建和谐生活
2、借助企业提供的进展平台，为今后谋求更好的平台打下基础： 在为企业做贡献的同时，个人的能力、知识、经验、综合素养等得到不断进展和提高
工作一段时间后，由于企业的进展空间、工作环境、薪酬待遇和职务等满足不了个人的进展需要，而必须寻找一个更好的进展平台，谋求更高的职务，获得更优的薪酬待遇，使自己能获得更大的进展
但是自己一定要思考，自己凭什么能找到一个更好的进展平台，更高的职务，更优的薪酬，更好的市场
事实多数证明，在一个公司提供一个比较好的平台下，没有负起责任，没有把公司的本职工作做好，更换进展平台的成功率一般不高，而且付出的时间成本，机会成本是很高的
只有在一个公司提供一个比较好的平台下工作积极、热情、主动、负责，业绩优良、综合素养高、工作能力强、群众满意度高的前提下更换进展平台才能成功
3、利用企业提供的进展平台，为今后自主创业打下基础： 在为企业做贡献的同时，个人的能力、知识、经验、综合素养等得到不断进展和提高，组织、协调、沟通能力得到锻炼和提高
由于企业的进展空间、薪酬待遇等，得不到满足而自主创业
实践多数证明，在企业提供一个比较好的平台下没有负起责任把本职工作做好的人，自主创业，可以想象是很难成功的，投机取巧，自主创业是不可能得到持续进展
只有在一个公司提供一个比较好的平台下工作积极、热情、主动、负责，业绩优良、综合素养高、工作能力强、群众满意度高的前提下创业才能成功并得到持续进展
4、个人能力能否与企业进展要求相适应： 1下载后
