行政执法岗位责任制VIP专享

行政执法岗位责任制行政执法岗位责任制1、为使我局纤维质量行政执法工作的管理程序化，明确各岗位的职责，提高工作效率，保证办案质量，特制定本制度。2、局长负责本局行政执法工作管理。副局长分管行政执法日常工作；稽查室负责日常执法监督管理工作和立案案件的具体办理；棉花检验室和办公室协助稽查室开展日常执法工作。局内设纤维质量案件审理委员会，审委会办公室设在局办公室。3、各岗位工作职责：3.1 局长工作职责。3.1.1 局长作为法定代表人，对本局行政执法工作负主要领导责任。3.1.2 贯彻执行国家、省有关纤维质量行政执法工作的方针、政策和法律、法规，组织领导全局行政执法工作。3.1.3 负责组建高素质的行政执法队伍和行政执法的技术保障体系。3.1.4 组织制定本局行政执法工作的管理制度，规范执法工作程序和执法行为，保证行政执法工作依法进行。3.1.5 组织本局权限内的案件审理、听证、复议、应诉工作，担任本局案审委主任委员。3.1.6 经常听取副局长关于执法工作的汇报，及时检查、研究、部署指导全局执法工作，解决工作中存在的重大问题。3.1.7 签署本局行政处罚决定书及其它在规定范围内的执法文书，对本局做出的行政处罚决定及行政强制措施负责。3.1.8 按行政机关委托的权限，组织办理委托行政执法案件。3.1.9 有计划的组织全体员工的政治学习，分批、分期进行业务培训。3.1.10 督促全体员工遵纪守法，坚守工作岗位，认真履行工作职责，保证工作质量、保证纤维检验工作科学、公正，以维护专业纤维检验的权威性。3.1.11 统筹合理运用各项经费，自学遵守各项财经法纪，严格开支审查，接受职工民主监督。3.1.12 主持和召开全局员工会议和行政办公会，讨论提出工作意见及各阶段工作总结。3.1.13 定期或不定期向局领导汇报纤检工作，对重大的纤维质量发展趋势，及时向主管局和有关部门通报，疏通各有关部门的关系，加强同省纤检局及各市（地）纤检机构的联系，交流监督管理经验，不断提高本局员工的业务技术素质和纤维质量管理水平。3.2 副局长工作职责。3.2.1 协助局长对本局行政执法工作负次要领导责任。3.2.2 协助局长领导全局的行政执法工作。3.2.3 协助局长组建高素质的行政执法队伍和行政执法的技术保障体系。3.2.4 协助局长制定本局行政执法工作的管理制度，规范执法工作程序和执法行为，保证行政执法工作依法进行。3.2.5 协助局长组织安排局内案件的审理、听证、复议、应诉工作，担任局案审委副主任委员...