规范津贴补贴工作实施方案table> 为促进全县规范津贴补贴工作顺利开展，根据中央、 省、市关于改革公务员工资制度和规范公务员收入分配秩序的统一部署，按照上级文件要求，特制定如下实施方案：一、规范津贴补贴工作的指导思想和目标要求（一）指导思想根据中央、省、市统—要求，采取经济与行政手段相结合的办法，通过清理归并津贴补贴项目，合理确定津贴补贴标准，统—津贴补贴发放办法，从制度上规范津贴补贴发放秩序，逐步缩小县乡之间收入水平差距。同时，深化“收支两条线”改革，加强政府非税收入管理，规范津贴补贴资金来源，逐步建立与经济发展水平相协调、统一规范有序的公务员津贴补贴机制。（二）目标要求通过规范工作，实现“四个统一”，即：统一项目，将各部门、各单位的津贴补贴项目，统一归并为工作性津贴和生活性补贴两大类；统一标准，不同部门相同职级人员执行相同的津贴补贴标准；统—资金来源，规范到位后，逐步做到各部门发放津贴补贴所需资金统一由财政预算安排，资产统一由财政部门管理；统—发放办法，将规范后的津贴补贴纳入财政工资统发范围，逐步实行集中统一发放。二、规范津贴补贴的实施范围按照上级要求，全县规范津贴补贴工作确定的具体范围为：党委机关、 人大机关、 行政机关、 政协机关、 审判机关、检察机关、 民主党派机关和工商联机关，以及经批准参照 《中华人民共和国公务员法》管理的单位；上述机关单位中的工人和执行行政工资的离、退休人员一并规范。同时，根据市政府要求，对在过渡期间事业单位工作人员的津贴补贴暂参照本次规范公务员津贴补贴相应职级的标准执行，对专业技术人员，正高级专业技术人员暂对应正县级，副高级专业技术人员暂对应副县级，中级专业技术人员暂对应正科级，助理级专业技术人员暂对应科员，待上级部署规范事业单位津贴补贴工作时，再按政策进行调整。三、规范津贴补贴项目标准和内容（一）规范津贴补贴项目的内容1、归并津贴补贴项目。在取消违规津贴补贴项目的基础上，对第一次职务补贴、第二次职务补贴、第三次职务补第 3 页 共 7 页贴和地方福利等补贴项目进行归并。在职人员的津贴补贴，统一归并设立为工作性津贴和生活性补贴，二者之比为45：55。离休人员的津贴补贴，统一归并设立为离休人员补贴。退休人员的津贴补贴，统一归并设立为退休人员补贴。2、清理规范特殊岗位津贴。在中央、省、市关于规范特殊岗位津贴的具体方案下发之前，除经国务院或国务院...
