下载后可任意编辑外贸公司聘用合同一、合同双方甲方：（雇主） 上海 ABC 外贸有限公司地址：xxxxxxx法定代表人：xxx联系电话：xxxxxxxxxx乙方：（雇员） 姓名：xxx性别：xxx身份证号码：xxxxxxxxxxxxxxxxxx联系电话：xxxxxxxxxx二、聘用岗位及职责1.聘请岗位：xxxxxx2.工作职责：xxxxxx3.任职日期：xxxx 年 xx 月 xx 日三、薪酬待遇1.基本工资：xxxx 元/月。2.绩效奖金：xxx 元/月，工作表现优秀时可适当调整。3.考勤奖金：xxx 元/月，因个人原因导致缺勤及旷工任何日数的，该奖金自行放弃。下载后可任意编辑四、试用期公司自雇员入职起一个月为试用期，如期满未提出异议视为正式员工。五、保险及福利1.甲方将为乙方办理社保和公积金，符合相关规定。2.甲方将提供年度体检及健康检查，由公司承担相关费用。3.甲方为乙方购买了意外损害险，保险费用由公司承担。六、工作时间1.工作时间：每周工作 5 天，每天 8 小时，上班时间为 9:00 至18:00，周末及法定节假日休息。2.工作地点：上海市 xxxxxx七、工作纪律1.乙方应按工作制度和规定按时办公，不得迟到早退及未经上级领导或行政人员同意而请假。2.乙方需遵守公司保密协议，不得私自泄露公司涉及机密的信息。3.乙方应遵循公司的统一形象及管理要求。八、双方义务1.甲方义务：（1）支付乙方约定的薪酬及福利待遇；（2）根据国家相关法律规定为乙方缴纳社保等相关保险；（3）提供符合国家相关规定的工作条件和环境。下载后可任意编辑2.乙方义务：（1）严格履行岗位职责，不得因私情、私事影响工作情绪；（2）保守公司机密，不得泄露公司重要机密信息；（3）与公司保持良好的沟通和协作关系，不得损害公司形象和利益。九、劳动保护1.甲方需负责为工作岗位提供安全保障措施，做好防护设备及防护用品的发放、更新、维护工作。2.乙方需根据甲方规定穿着适合的工作服，离岗时关好办公设备，切断电源。十、劳动纠纷因甲方或乙方的过错造成的工资纠纷，甲方应承担有关赔付责任。十一、合同解除在职员工因个人原因提出辞职，应提出书面辞职申请，并把所有公司财产、资料等物归还职场。十二、争议处理本合同签订及履行过程中如出现争议双方应协商解决，无法协商解决的纠纷，应提交有关部门仲裁或实行其他方式解决。十三、本合同的生效本合同自双方签字盖章之日起生效，至乙方离职或双方另行续签合同之日止。下载后可任意编辑十四、未尽事项如本合同条款与国家相关法律规定不一致，以国家相关...
