下载后可任意编辑工厂与工人劳动合同通用版甲方： 乙方： 签订地点： 签订时间： 合同编号： 下载后可任意编辑工厂与工人劳动合同通用版 单位名称：住宅：法定代表人：联系电话：劳动者姓名：联系电话：身份证号：家庭住址：紧张联系人：联系电话：风险提醒： 企业的聘请工作完成后，就进入了用工阶段，在用工前，企业一定要在员工入职一个月内与员工签订劳动合同，否则企业将为此付出巨大的代价： 一是，企业将支付未签订劳动合同期限的双倍工资。如：企业超过________年未签劳动合同，企业就得多支付员工 11 个月的工资。 二是，假如未签订劳动合同期限超出________年，将致使签订无固定期限的劳动合同条件成立，只要没有出现法律规定的条件或者双方商定的条件，企业就得继续履行劳动合同规定的义务，无法解除劳动合同。 甲方因生产（工作）需要，按国家和本市有关招用外地职工的规定，招收乙方。双方根据有关劳动管理规定，按平等自愿、协商全都的原则，签订本合同，以明确双方权利、义务，并共同遵守执行。 一、合同期限 （一）本合同期限不得超过________年。 （二）本合同自________年____月____日起至________年____月____日止。（其中头_________天为试用期）风险提醒： 试用期包含在劳动合同期限内，《劳动合同法》中对试用期长短的限制根据合同期限的来规定，如： 1、劳动合同期限三个月以上不满________年的，试用期不得超过一个月； 2、劳动合同期限________年以上不满________年的，试用期不得超过二个月； 3、劳动合同期限________年以上的，试用期不得超过六个月。 违反以上规定进行商定的，若被员工投诉，会被劳动行政部门责令改正；假如违法商定的试用期已经履行的，单位还要向员工支付赔偿金。下载后可任意编辑 （三）本合同甲乙双方各存一份，鉴证时还需交鉴证机构一份。 二、工作任务和岗位 （一）乙方工作岗位（工种）_________。 （二）乙方完成甲方正常布置的生产（工作）任务。 三、劳动时间与休假 （一）甲方实行国家规定的每日工作_____小时，平均每周工作不得超过_____小时的工时制度。甲方因生产、工作需要可布置乙方加班加点，但每个工作日不得超过 3 小时，每月累计不得超过 36 小时。确需加班加点的必需经乙方和工会同意。 （二）乙方在合同期间，享受国家规定的节日、公休假日以及婚丧、女工劳动庇护等假期的待遇，但不得无故擅自超假。 四、劳动酬劳 （一）甲方执行本市最低工...
