精选公文范文，管理类，工作总结类，工作计划类文档，感谢阅读下载1================精选公文范文，管理类，工作总结类，工作计划类文档，欢迎阅读下载==============人民医院重点专科建设汇报材料县人民医院重点专科建设情况汇报材料尊敬的各位领导、各位专家：县人民医院位于龙泉镇府东街，占地面积亩，建筑面积 16700 平方米，是一所集医疗、教学、科研、预防、保健为一体的综合性县级医院。现有在编职工 128 人，其中高级职称 12 人，中级职称 42 人。全院开放床位 120 张；设有临床医技科 25 个、行政后勤科室 13 个。自 2012 年新医院运行以来，全院职工大力弘扬“艰苦创业、开拓进取、争创一流、敢为人先”的精神，从提高服务质量、拓展服务领域、扩宽服务半径、提高服务效益入手，狠抓医院环境建设、医学人才培养、医疗设施改善、医技设备引进，三个文明建设取得了显著成效。2013 年医院年门诊约 22315 人次，住院病人 2548 人次；年手术 446 人次，各项业务质量指标均================精选公文范文，管理类，工作总结类，工作计划类文档，欢迎阅读下载==============达“二甲”医院和“百姓放心示范医院”规定的精选公文范文，管理类，工作总结类，工作计划类文档，感谢阅读下载2标准。为适应新形势下医院的发展要求，充分调动医院广大职工的工作积极性，我院近几年来大力推进重点专科建设，使医院取得了较好的社会及经济效益，现总结如下。一、科学规划，确保重点专科建设四个到位 11、明确目标，科学规划到位按照市卫生局重点专科建设标准，结合我院实际，确立了“院有重点，科有特色，人有专长”的重点专科建设指导思想，按照有条件、有能力、有市场的原则，抓住两个要素：把学科带头人的培养使用作为重点专科建设的关键，把特色技术作为重点专科建设的基石。本着整体规划、分步实施、择优汰劣、公平竞争的办法推进重点专科建设。科学规划：2012—2016，每年建立 1-2 个重点专科，每 1—2 年建立一个市级重点专科，到 2016 年底建立5—8 个县级重点专科，2—4 个市级重点专科。医院制订了重点专科发展规划，重点专科发展管理制度。================精选公文范文，管理类，工作总结类，工作计划类文档，欢迎阅读下载==============2、强化领导，组织机构到位医院成立了重点专科建设指导委员会，院长任精选公文范文，管理类，工作总结类，工作计划类文档，感谢阅读下载3主任，分管领导任副主任，下设创...
